Пошук роботи на robota.uaukraine
UKRSIBBANK BNP Paribas Group  — вакансія в Head of C&B

Head of C&B

UKRSIBBANK BNP Paribas Group
2 дні тому
19 листопада 2024
Київ
В офісі/на місці
Повна зайнятість
Бонуси / премії
Офіс з безперебійним інтернетом
Безкоштовне навчання
Офіс з бомбосховищем
Регулярний перегляд зарплат

ПРО НАС

UKRSIBBANK BNP Paribas Group — один з найбільших універсальних банків України. Ми об'єднуємо досвід та креативність у своїй команді, створюючи відкрите та інклюзивне середовище для розвитку кожного співробітника.

Наші цінності — це відданість, інновації та відкритість, які допомагають нам досягати успіху в сфері банкінгу та робити позитивний вплив на суспільство.

Ми дякуємо нашим захисникам та захисницям, які віддано боронять свободу та незалежність України, та створюємо сприятливе середовище для роботи в банку.

З 2020 року UKRSIBBANK BNP Paribas Group проходить сертифікацію кращого роботодавця в Україні та Європі — Top Employer. Це єдиний банк в Україні, який має міжнародну сертифікацію Top Employers Institute.

Ми в пошуку на посаду Начальник центру компенсацій та пільг HR (декретна посада)

Якщо ви приєднаєтесь до нас що будете робити на посаді Начальник центру компенсацій та пільг?

  • Загальне керівництво командою і адміністрування системи С&B.
  • Впровадження політик Групи BNP Paribas на локальному рівні, створення політик, процедур і процесів у сфері C&B. .Формування нормативної бази з оплати праці та соціального пакету
  • Планування бюджету, щоквартальне прогнозування, контроль виконання та аналіз відхилень HR- бюджету.
  • Організація розробки, впровадження і супроводу плану компенсацій і пільг:
  • Організація та контроль розробки, впровадження і супроводу системи базових окладів;
  • Впровадження конкурентоспроможних компенсаційних практик з урахуванням географічної специфіки
  • Укладення та супроводження договорів медичного страхування, страхування від нещасного випадку
  • Керування компенсаціями витрат співробітників
  • Керування доплатами згідно Колективного договору
  • Контроль розробки, впровадження і супроводу програм преміювання: моделювання витрат на програму при її оновленні / розробці; перевірка і контроль наданих розрахунків від бізнесу; аналіз ефективності програм.
  • Керування винагородою на кожному етапі employee life-cycle.
  • Організація та контроль щорічного перегляду заробітних плат
  • Впровадження та розвиток системи грейдингу:
  • Керування оціночними комітетами.
  • Моніторинг ринків праці відповідно до стратегії розвитку Банку
  • Співпраця з провайдерами обзорів заробітних плат, підготовка інформації та розробка пропозицій за результатами обзорів.
  • Адміністрування та розвиток модуля "Грейдинг" в SAP.
  • Розвиток та вдосконалення SAP як основної інформаційної платформи C&B.
  • Розробка та впровадження методології People analytics.
  • Консультування керівництва Банку та працівників Банку з питань компенсаційної політики.
  • Координація програм міжнародної мобільності, супроводження експатріантів.
  • Підготовка корпоративної звітності.

Ця робота створена саме для вас, якщо маєте:

  • Повна вища економічна/фінансова/ технічна освіта.
  • Досвід роботи на аналогічній посаді від 5 років.
  • Широкі та глибокі знання у сфері C&B, концептуальне мислення, практичний досвід впровадження різноманітних програм з винагороди.
  • Знання основ фінансового менеджменту та бухгалтерського обліку.
  • Знання основ податкового законодавства.
  • Знання законодавства з праці.
  • Досвід керування HR- бюджетом.
  • Досвід оптимізації бізнес-процесів.
  • Англійська мова на рівні upper-intermediate.

Окрім команди однодумців та цікавої роботи отримаєте:

Стабільність:

  • офіційне працевлаштування 
  • медичне страхування та страхування життя, повністю оплачене банком
  • заробітну плату на рівні провідних роботодавців 
  • 25 днів щорічної відпустки, додаткові дні відпустки на пам’ятні події, соціальні відпустки у відповідності до законодавства України
  • щорічні перегляди заробітної плати відповідно до власної ефективності та фінансових показників банку

Розвиток своїх талантів заради кар’єри:

  • навчання: Школа лідера, Сервіс дизайну, Бізнес аналітики, Data, Digital, Agile та програму розвитку талантів I-Players та широкий набір мікро-тренінгів (SQL, BI, EQ, тощо)
  • можливість брати участь у програмі внутрішньої та міжнародної мобільності до BNP Paribas Group
  • підтримку працівників постійно навчатись та професійно розвиватись. Щороку наші працівники складають індивідуальний план розвитку разом з керівником чи ментором і впевнено рухаються до мети

Краще місце для роботи:

  • програму «War&Life balance: як повернути життя в життя» — це практичні воркшопи з фахівцями для підтримки емоційного стану
  • в рамках програми «New Ways of Working» дайджест з порадами від експертів щодо підтримки фізичного та ментального здоров’я
  • рівні можливості: різноманітність, інклюзивність
  • залучення до проєктів сталого розвитку та корпоративно-соціальної відповідальності

Якщо прагнеш досягти успіху у банкінгу та долучитися до спільноти, що прагне мати позитивний вплив на суспільство, ми раді вас вітати у команді UKRSIBBANK.

#veteranfriendly  

UKRSIBBANK BNP Paribas Group  — вакансія в Head of C&B: фото 2

Банк позитивних змін, надійна основа твоєї кар’єри в міжнародному бізнесі

більше 500  співробітників

з 1990 року  на ринку

  • Медичне страхуванняМедичне страхування
  • Бонуси та преміїБонуси та премії
  • Регулярний перегляд зарплатиРегулярний перегляд зарплати
  • Корпоративні заходиКорпоративні заходи
  • Додаткові вихідніДодаткові вихідні
UKRSIBBANK BNP Paribas Group  — вакансія в Head of C&B: фото 9
UKRSIBBANK BNP Paribas Group  — вакансія в Head of C&B: фото 10
UKRSIBBANK BNP Paribas Group  — вакансія в Head of C&B: фото 11
UKRSIBBANK BNP Paribas Group  — вакансія в Head of C&B: фото 12

Схожі вакансії