Head of E-learning

Привіт! Ми Fozzy Group — група компаній з неймовірною історією та купою небанальних ідей.

Наші бізнеси — це супермаркети, аптеки, ресторани, служба доставки, банки, хімчистка, IT-компанія TemaBit (список неповний ). Наша команда — це понад 60 тисяч супергероїв, які щодня перевершують себе задля радості та комфорту Гостей.

Ми чесні та відкриті, підтримуємо одне одного та надихаємо. Ми не боїмося експериментувати.

Fozzy Group — це місце для вашого розвитку та втілення ідей. А ще — нашим офісам не страшні блекаути: генератори та старлінки завжди підстрахують.

Запрошуємо до команди корпоративного університету Head of E-learning для впровадження та підтримку висококласних L&D процесів та ініціатив у сфері електронного навчання. Майбутній Перевершник, твій внесок буде невід'ємною частиною в розробці стратегії цифрового навчання, включаючи використання віртуальної реальності, онлайн-моделювання та гейміфікації.

Як ми бачимо нашого dream кандидата чи кандидатку:

• вища освіта;
• досвід роботи від 5-ти років у сфері електронного навчання та від 3х років на посадах керівника відділу електронного навчання;
• розуміння принципів педагогіки, дидактики та методології навчання;
• вміння працювати з Learning Management Systems (LMS), розуміння принципів ефективного дизайну інтерфейсу та користувацької взаємодії;
• високий рівень комунікативних навичок, вміння планувати та керувати командою та ресурсами;
• знання іноземних мов: англійська від upper-intermediate;
• спеціалізоване навчання/курси в сфері L&D — бажано;
• досвід роботи з ?Articulate Storyline, Articulate Rise - бажано;
• відповідальність, системне мислення, вміння формулювати гіпотези та проводити пілотування;
• інноваційність, нульова толерантність до неефективності, емпатія, націленість на досягнення результату.

Основні задачі:

• розвиває електронний навчальний центр на базі системи Cornerstone;
• створювати інтерактивний електронний контент, включаючи розробку комплексних багатомодульних навчальних програм;
• координувати навчальні плани за посадами/ролями з розумінням кращих практик дистанційного навчання;
• приймати участь у розробці методології по навчальних курсах для користувачів;
• формувати цілі і ключові метрики з процесу електронного навчання, працює зі звітам з навчання;
• досліджувати та впроваджувати нові технології та методи в електронному навчанні.

Ми пропонуємо:

• можливість віддаленої роботи або офіс з генератором та старлінком;
• офіційне працевлаштування з першого робочого дня та 24 дні оплачуваної відпустки;
• гнучкий графік;
• медичне страхування та ризикове страхування життя;
• навчання для поглиблення твоєї експертизи;
• компенсацію зовнішнього навчання та спорту;
• цілу купу Турботинок (знижки в наших бізнесах та від партнерів);
• підтримку психолога та коуча;
• консьєрж сервіс для працівників.