• Успішно керувала запуском нових продуктів онлайн у Німеччині, Франції та Великобританії, перевищивши цілі продажів на 18% у 2021-2023 рр.
• Адаптувала веб-сайт та дизайн продуктів компанії для українського ринку з урахуванням останніх подій 2022-2024.
• Керувала участю компанії у масштабній міжнародній виставці Kyiv Build Expo у 2019 році.
• Організувала підтримку бренду Penosil на всеукраїнському голосуванні «Українська народна премія» на звання найкращого продукту року. В результаті бренд отримав нагороду «Вибір року 2019» та «Вибір року 2024».

ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ'ЯЗКИ:

• складання, координація та управління маркетинговим бюджетом;
• тісна співпраця з міжнаціональними командами для розробки та виконання планів запуску;
• координація з місцевими партнерами для забезпечення доступності продукції та проведення маркетингових digital кампаній;
• розробка, впровадження та контроль ефективності офлайн-маркетингу та цифрових стратегій: проєкти, акції, рекламні кампанії за рік, квартал, місяць;
• розвиток, зміцнення та просування брендів компанії в Україні (Penosil, Olive, Remontix, BudPro, Nyxon);
• моніторинг ринку рекламних послуг, пошук найбільш ефективних каналів комунікації;
• позиціонування на ринку, сегментація споживачів, вибір цільових аудиторій і заходів для кожної аудиторії;
• розвиток каналів інтернет-маркетингу, аналітика ефективності кампаній з просування в Інтернеті, присутності брендів групи на цифрових майданчиках (блоги, партнерські сайти, PR, тематичні сайти);
• організація брендування та розробки спецодягу, POSM, рекламного обладнання та стендів для виставок;
• управління командою відділу маркетингу, фрілансерів і підрядників;
• організація та проведення онлайн та офлайн навчальних заходів з продуктів компанії.

• Організувала участь компанії у масштабному міжнародному заході Active House Days in Ukraine.
• Провела рекламну кампанію по просуванню ТМ ISOVER, яка за 2 місяці збільшила відвідуваність сайту в 4 рази.
• Організувала підтримку бренду ISOVER у всеукраїнському голосуванні за звання найкращого продукту року. У результаті бренд отримав Українську народну премію «Вибір року 2017».

ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ'ЯЗКИ:

• розробка та впровадження пропозицій щодо збільшення продажів компанії, мотиваційних програм;
• керування командою дизайнерів, веб-розробників та асистентів відділу;
• розвиток, зміцнення та просування брендів компанії в Україні (ISOVER, Weber, Rigips);
• моніторинг ринку рекламних послуг, пошук найбільш ефективних каналів комунікації;
• розробка та реалізація контент-плану з урахуванням особливостей кожної із соціальних мереж (Facebook, Instagram, YouTube);
• організація та проведення Всеукраїнської олімпіади для студентів (більше 100 учасників з 14 ВНЗ). Повний супровід участі українських студентів і викладачів у міжнародному етапі конкурсу в Дубаї;
• розробка спецодягу, POSM, рекламного обладнання та стендів для виставок;
• адміністрування 4 сайтів компанії. Повна заміна старого сайту www.weber.ua на новий www.ua.weber

Провела переговори з постачальниками продуктів з додаткового асортименту компанії, домовившись про нові ціни, кількості та умови на наступний рік - 2017.

ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ'ЯЗКИ:

• формування товарної матриці за категоріями та напрямами продажів;
• прогнозування розвитку ринкової ситуації та обсягів продажів за категоріями/напрямками продажів;•
• планування трейд-маркетингових заходів по каналах збуту, оцінка ефективності в рамках ключових показників;
• моніторинг рекламних заходів і цін конкурентів через канали продажів;
• вирівнювання цін на новий асортимент;
• управління запуском нових проєктів та оцінка їх ефективності;
• розробка стратегії просування бренду в різних каналах дистрибуції;
• презентації нових продуктів для персоналу компанії;
• розробка дизайну та контроль виготовлення спецодягу, POSM та промо-обладнання.

2009 – запровадила проєкт мерчендайзингу в мережі магазинів DIY «Епіцентр», що сприяло збільшенню продажів за рік на 30% та більшої впізнаваності бренду серед кінцевих споживачів.

2010 – розробила новий дизайн каталогу компанії (інформативний та доступний для розуміння), внаслідок чого кількість покупців у кухонних студіях збільшилась на 7%.

2011 року провела рекламну кампанію «100 років FRANKE», після якої кількість дилерів збільшилася на 12%, і відкрилися нові кухонні студії в різних містах України.

2012-2015 – розробила дизайни для оформлення чотирьох фірмових магазинів (Київ, Донецьк), що значно підвищило впізнаваність бренду на українському ринку.

2014 – розробила каталог для запровадження на український ринок нового швейцарського бренду кухонних змішувачів KWC.

ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ'ЯЗКИ:

• вивчення та аналіз ринку кухонних систем, моніторинг рекламної активності конкурентів;
• управління командою мерчендайзерів у мережі магазинів DIY «Епіцентр» на всій території України;
• організація та проведення тренінгів, навчальних семінарів, конференцій.
• підготовка презентацій;
• співробітництво з дизайнерськими компаніями та типографіями щодо виготовлення рекламної, брендованої продукції та POS-матеріалів;
• контроль якості та кількості рекламної продукції та POS-матеріалів, організація та координація ефективного поширення матеріалів серед менеджерів з продажу, дилерів і клієнтів;
• розробка дизайну, наповнення та своєчасне оновлення існуючого веб-сайту компанії;
• своєчасне оновлення інформації про продукцію та клієнтів у локальній (1С) та корпоративній (SAP) безах даних;
• співробітництво з медіаагентствами, редакторами українських видань та інтернет-компаніями з питань просування та підвищення впізнаваності бренду на ринку країни;
• забезпечення дилерів і менеджерів всією необхідною інформацією про нові продукти та послуги, про зміни в асортименті та в компанії.

• у період з вересня 2007 по березень 2008 року провела переговори з постачальниками щодо збільшення відстрочки платежів мінімум на 60 днів, з деякими було досягнуто домовленості про відстрочку на 365 днів;
• організувала ефективну роботу з 27 постачальниками завдяки запровадженню нових правил співробітництва, що дозволило скоротити час роботи, додати нові товарні групи та збільшило продажі на 15% за рік.
• запровадила програму контролю якісної презентації товару та його доступності покупцю, що дозволило зробити викладку у магазині привабливішою та зручнішою для клієнтів.

ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ'ЯЗКИ:

• організація закупівлі товару для 25 торгових центрів з урахуванням термінів проведення акцій, його доставки та зберігання.
• складання асортиментної матриці у рамках товарної категорії;
• формування товарного запасу та контроль залишків.
• організація заходів щодо розпродажу, утилізації та повернення товарів з низьким попитом;
• проведення переговорів із постачальниками з метою оптимізації асортименту, збільшення продажів у відділі та прибутку для компанії в цілому;
• організація коректної роботи торгових центрів із постачальниками (мерчендайзинг, промо-акції, повернення пошкоджених товарів).