Менеджер з компенсацій та пільг (C&B Manager)
В офісі/на місці
Повна зайнятість
Ми — агентство Everstar. Наше завдання — допомагати приватним компаніям оборонної сфери знаходити талановитих людей та наближати перемогу України.
Один з наших клієнтів займається виробництвом техніки та радіоелектронних пристроїв, що покращує ефективність ведення бойових дій.
Компанія постійно зростає, розвивається та вдосконалює робочі процеси.
Зараз розширюється відділ HR, тож ми шукаємо Compensation and Benefits Manager.
Необхідні навички та досвід:
- Досвід роботи у напрямку компенсацій та пільг від 2 років;
- Участь у проєктах по напрямку розробки систем винагороди для різних департаментів компанії;
- Бажано досвід у галузі грейдування та оцінки посад (як мінімум розуміння принципів грейдування);
- Володіння Jira, Confluence, Excel, Powerpoint;
- Орієнтація на бізнес;
- Знання щодо основ трудового законодавства;
- Комунікативні навички, аналітичне та критичне мислення.
Майбутні обов'язки:
- Планування фонду оплати праці з усіма переглядами на період;
- Планування компенсацій і пільг, контроль цього бюджету (додаткові витрати на персонал - медичне страхування, матеріальні додаткові виплати, бонуси та ін.);
- Аналіз і оцінка структури та чисельності персоналу, підготовка звітності;
- Впровадження та супровід автоматизованих систем обліку заробітних плат і компенсаційних пакетів;
- Бюджетування і контроль витрат на персонал, впровадження звітності;
- Формування методології нормування процесів у компанії, аналіз ефективності використання робочого часу;
- Приймати участь в інших HR проектах.
Умови роботи:
- Офіційне працевлаштування;
- Відпустка - 24 робочі дні на рік, оплачувані лікарняні;
- Медичне страхування після успішного проходження випробувального терміну;
- Можливість пропонувати та втілювати ідеї;
- Постійний розвиток та розширення експертизи;
- Бронювання військовозобов'язаних за умови наявності актуальних військово-облікових документів;
- Відкрита та професійна команда, яка працює з інноваціями.
Оксана
