Ключова інформація
- Формування HR стратегії та оптимізація структури компанії відповідно до стратегічних цілей бізнесу;.
- Формування організаційної структури та штатного розпису компанії.
- Складання, посадових інструкцій для всіх рівнів і категорій працівників.
- Кадрове адміністрування, складання кадрової звітності.
- Облік робочого часу, ведення підсумованого обліку робочого часу,
- Складання графіків відпусток.
- Розробка, впровадження та координація системи оцінки, навчання та розвитку співробітників
- C&B – розробка системи компенсацій та пільг на підприємстві, впровадження, координація;
- Супровід зарплатного проекту компанії. Грейдування посад
- Розробка програм мотивації (матеріальна, нематеріальна) по компанії;
- Складання звітів щодо фінансування витрат по персоналу,.
- Організація та супровід службових відряджень
- Організація тімбілдінгів від розробки концепції до втілення;
Навчалась в 2 закладах
Державний вищий навчальний заклад "Прикарпатський національний університет імені Василя Стефаника"
Економіст-бухгалтер
Івано-Франківськ, 2003
НУ "Львівська політехніка"
Інженер- будівельник, економіст
Львів, 2000
Курси, тренінги, сертифікати
HR аналітика
Київ, 2021
Побудова системи управління персоналом
Київ, 2021
Англійська мова
Калуш, 2020
Оцінка потенціалу та компетенцій співробітника
Київ, 2020
Додаткова інформація
Комп'ютерні навички
- 1С:Зарплата і управління персоналом
- MS Office
- Досвід роботи з інструментами розрахунку заробітної плати
Оксана
Оксана
Менеджер з персоналу, HRD
сьогодні ви можете відкрити ще 0 контактів
Статус вашої компанії не дозволяє писати повідомлення пошукачам
Активно шукає роботу
повна зайнятість, неповна зайнятість
Характер роботи: віддалена робота
Оновлено 2 тижні тому