Компанія AVERS більше 26 років є найбільшим постачальником матеріалів для виготовлення світлової, зовнішньої та інтер'єрної реклами, поліграфії, будівництва та дизайну. У нас 6 регіональних філій та 2 офіси в Києві, тому ми можемо задовольнити потреби клієнтів у якісних матеріалах на території всієї України. Також у структурі компанії є власне виробництво та парк у кілька десятків вантажних автомобілів.
Компанія AVERS ексклюзивний дистриб’ютор таких світових брендів як ECOBOND та ALTUGLAS. Ми першими в Україні стали повноправним членом двох провідних міжнародних галузевих організацій.
Запрошуємо до команди спеціаліста у сфері постачання та закупівель для забезпечення діяльності компанії необхідними матеріалами та ресурсами.
Менеджер з постачання (МТЗ)
Ви зможете реалізувати свої здібності та таланти, вирішуючи наступні завдання:
- Адміністрування вхідних заявок: реєстрація , розподіл та погодження термінів виконання, ведення графіку виконання заявок.
- Закупка витратників для складів та офісу внутрішнього користування, спецодяг, засоби захисту, сувенірної продукції та інше
- Пошук постачальника по оптимальній ціні та умовах поставки, отримання ТМЦ від постачальника, передача замовнику ТМЦ
- Замовлення послуг з ремонту: пошук сервісних центрів гарантійного та пост гарантійного ремонту.
- Оформлення рахунків в 1С, відстеження погоджень та оплат, прийом та переміщення між МВО;
- Ведення докуметообіга та звітності: виписка доручення, збір фото звітності по етапам виконання,підсумок витрат та надання звітної документації (внутрішні акти, підписання під передачу).
Наш ідеальний кандидат та майбутній співробітник:
- Повна вища освіта (бажано – технічна);
- Досвід роботи із схожими задачами – від 3-х років.
- Досвід роботи в 1С
- Уважність до деталей, акуратність із документами.
- Активність, ініціативность, позитивне ставлення до оточення.
У нашій Компанії Ви знайдете:
- стильний та комфортний офіс у центрі місті, вул. Миколи Пимоненка 13ж, м. Лук’янівська;
- сильну та дружню команду;
- навчання, допомогу та підтримку з боку керівника протягом усього періоду адаптації в компанії;
- можливість професійного та особистісного зростання та кар'єрного розвитку.
HR-команда «AVERS»
Анна