директор Департаменту управління державними підприємствами

Фонд державного майна України шукає у свою команду директора Департаменту управління державними підприємствами

Що ми пропонуємо?

роботу в одному з провідних державних органів України;

колектив, об’єднаний ідеєю та цінностями;

стабільні та прозорі умови оплати праці;

професійний розвиток та навчання;

офіційне працевлаштування, зручне місце розташування офісу (вулиця Генерала Алмазова, 18/9); комфортні умови роботи.

Завдання, які очікують на директора Департаменту:

- підготовка пропозицій для включення об’єктів державної власності до переліків об’єктів, які підлягають приватизації;

- координація в межах компетенції роботи підвідомчих державних підприємств для виконання ними поставлених завдань та досягнення стратегічних цілей. Контроль за збереженням державного майна;

- участь у складі міжвідомчих комісій та комісій, утворених органами державної влади, та забезпечення представництва у цих комісіях інтересів, що стосуються корпоративного управління;

- підготовка пропозицій про припинення державних підприємств/установ/організацій, що належать до сфери управління Фонду. Участь у роботі комісій, робочих груп з припинення державних підприємств та забезпечення, у межах компетенції, підготовки відповідних документів;

- забезпечення (у межах компетенції) розгляду матеріалів щодо надання погоджень, обов’язковість яких   передбачена статутними документами підприємств;

- координація передачі функцій управління майном державних підприємств.

Ви нам підходите, якщо:

маєте управлінські навички, аналітичні та комунікаційні здібності, швидко адаптуєтеся до змін, ініціативні, маєте необхідні знання у цій сфері, бажано мати досвід роботи на державній службі.

Обов’язкові вимоги: 

громадянство України;

вища освіта, не нижче ступеня магістра;

досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років;

вільне володіння державною мовою.

Умови оплати праці:

посадовий оклад – 54380 грн.

надбавки, премії та компенсації відповідно до Закону України «Про державну службу».

Умови відбору та призначення на посаду:

призначення на посаду передбачає проведення спеціальної перевірки відповідно до Закону України «Про запобігання корупції»;

призначення на посаду строкове до призначення на цю посаду переможця конкурсу, але не більше ніж 12 місяців з дня припинення чи скасування воєнного стану.

Надсилаючи резюме, Ви надаєте згоду на обробку та зберігання своїх персональних даних.

Якщо протягом 20 днів (з моменту подачі резюме) ми не зв’яжемось з Вами — це означає, що вказані в резюме знання та досвід не відповідають вимогам вакансії. В такому випадку ми зможемо повернутись до вашої кандидатури при появі релевантних вашому досвіду вакансій.

У разі виникнення запитань звертайтеся до Катерини за тел. 200-32-19