- Аналіз резюме та проведення співбесід з потенційними кандидатами: Оцінюю резюме і проводжу співбесіди для визначення відповідності кандидатів вимогам вакансій.

- Оцінка та відбір кандидатів: Відбираю кандидатів відповідно до специфікацій вакансій, щоб забезпечити найкращий збіг з вимогами компанії.

- Укладання угод та договорів з кандидатами: Оформлюю угоди та договори з відібраними кандидатами, забезпечуючи всі необхідні юридичні та адміністративні формальності.

- Розробка та розміщення оголошень про вакансії: Створюю та розміщую оголошення про відкриті вакансії на різних платформах для залучення кваліфікованих кандидатів.

- Проведення пошукових операцій: Виконую пошук кандидатів на професійних мережах і в базах даних для знаходження найбільш відповідних кандидатур.

- Підтримка взаємозв'язків з клієнтами: Підтримую контакт з ключовими клієнтами для забезпечення відповідності їх вимогам і очікуванням.

- Участь у розробці стратегій пошуку та залучення талантів: Залучаюсь до формування та впровадження стратегій для ефективного пошуку і залучення талановитих фахівців.

- Ведення бази даних кандидатів і звітність: Веду базу даних кандидатів та складаю звіти про проведену роботу для моніторингу результативності рекрутингових процесів.