Підбір персоналу у офіс (керівник мережі, KAM, бухгалтер) та у мережу з 9 магазинів (адміністратори та продавці-консультанти). Проведення співбесід та адаптація персоналу. Розробка системи мотивації, графіків роботи, проведення тренінгів по навчанню персоналу у сфері продаж, розробка посадових інструкцій, матеріалів, пов"язаних з контролем часу на місцях, проведення атестацій персоналу.

Підбір найкращого персоналу для компанії в усіх регіонах України та за кордоном (Білорусь та Молдова) на встанволену оплату та по висунутим керівництвом вимогам. Це: регіональні та територіальні менеджери, супервайзери, торгові представники, бренд-менеджери, маркетологи та трейд-маркетологи, аналітики, графічні дизайнери, менеджери бек-офісу, економісти, бухгалтери, категорійні менеджери, менеджери ЗЕД, продавці-консультанти, мерчендайзери, а також співробітники для роботи на виробництві. Пошук персоналу за допомогою сайтів роботи (в основному прямий), спеціалізованих сайтів, різних груп у соцмережах. Проведення співбесід та тестування кандидатів. Постійний моніторинг оплати праці усіх вищезгаданих груп в Україні. Стимулювання роботи співробітників, розробка та впровадження мотиваційних схем (КРІ). Проведення тренінгів та семінарів. Розробка функціональних обов”язків співробітників, анкет та інших матеріалів. Адаптація нових співробітників. Організація та контроль персоналу, ротація. Відрядження по Україні та за кордон.

Розробка критеріїв підбору персоналу, пошук персоналу на сайтах роботи, проведення співбесід, тестування та підбір персоналу в усіх регіонах України (керівники філій, менеджери з продажу, бухгалтери, логісти та ін.). Відрядження по усій території України та у Молдову. Написання рекламних статей, проведення семінарів та тренінгів.

Створення концепції друкованого видання, підбір та навчання агентів з підписки. Написання статей психологічного плану для видання “Головна книга”.