- Забезпечення рентабельності діяльності філії.
- Побудова ефективної дистрибуції на території Вінницької області.
- Виконання планів продажів на завіреній території і збільшення кількісних і якісних показників.
- Підбір персоналу для виконання поставлених завдань.
- Організація роботи складу і логістики. - Виконання усій нормативних актів і регламентів, встановлених на підприємстві. - Контроль роботи підлеглих (ТА) по затвердженим на підприємстві нормам і правилам.
- Розробка маршрутизації для ефективної роботи ТА на території.
- Організація зборів ТК із ретельним аналізом поточної ситуації на підзвітній території.
- Підтримання високого рівня трудової і виконавчої дисципліни.
- Постійний аналіз ситуації на ринку по профільному напрямку діяльності компанії. - Контроль виконання планів і поставлених завдань.
- Проведення ділових переговорів по залученню до співпраці нових партнерів. - Аналіз і контроль дебіторської заборгованості по ТА так і по філії загалом.
- Систематична спільна робота з ТА по маршрутам, допомога і корегування їх діяльності, в разі такої потреби.
- Контроль за збереженням майна компанії, яке закріплено за філією.
- Контроль усіх вказівок і регламентів, встановлених на підприємстві.

- щоденний аналіз і контроль дебіторськоі заборгованості і забезпечення мінімалізації ризиків її виникнення в майбутньому;
- проведення аналізу і контроль ліміту товарного кредиту;
- виїзди на територію і проведення переговорів на предмет урегулювання спірних питань і погашення заборгованості, яка виникла у ДЗ;
- підписання актів звірки на щомісячній основі;
- оперативне і ефективне виконання поставлених керівництвом завдань, які виникають в робочому процесі;

- управління продажами (виконання планів продажів, управління торговою командою, розвиток кількісної і якісної дистрибьюції на підзвітний території, підготовка і аналіз пропозицій планів продажів на щомісячній і щорічній основі, контроль фактичних замовлень і аналіз динаміки їх виконання, контроль середніх денних продажів та внесення пропозицій по іх збільшенню, розробка і проведення трейд-маркетенгових активностей);
- дебіторська заборгованість (щоденний контроль і аналіз ДЗ і ПДЗ, розробка дій та механізмів для мінімізації ризиків її утворення, проведення переговорів у разі виникнення ПДЗ направлених на її погашення у максимально стислий строк) ;
- управління стандартів франчайзингу у фірмовій торговій мережі ТМ «Наша Ряба»;
- управління персоналом (навчання торгового персоналу згідно стандартів встановлених в компанії, підбір персоналу і проведення співбесід на вакантні посади, організація іх роботи, підготовка і проведення зібрань ТК, контроль виконання працівниками робочого функціоналу і дисципліни);
- адміністративна робота (контроль дотримання регламентів і розпоряджень, підготовка і контроль виконання звітності за результатами робочої неділі) ; - управління і продаж супутніх товарів у фірмовій торговій мережі ТМ «Наша Ряба» (розвиток і продаж напівфабрикатів ТМ «Ситні» і «Легко» у мережі на території Внницькоі області);
- проведення автоматизації у фірмовій торговій мережі ТМ «Наша Ряба»;

- виконання планів продажів на підзвітній території;
- ведення прямих переговорів про розширення ринків збуту на території Вінницької області;
- контроль дебіторськоі заборгованості партнерів і проведення переговорів щодо її погашення;
- ефективна презентація партнерам переваг продукції і вигоди співпраці з компанією;
- пошук нових партнерів для ефективної і взаємовигідної співпраці;
- підготовка звітності за результатами робочої неділі, згідно функціональних обов’язків, встановлених у компанії;
- ефективне і своєчасне виконання оперативних завдань, які виникають у керівництва під час виконання робочого процесу;

- надання консультаційних послуг, ведення прямих переговорів в області реалізації нерухомості з подальшим ії оформленням і продажем;
- внесення змін до договорів оформлення і продажу нерухомості;
- аналіз, збір пакету документів та супровідної документації при вчиненні угод із продажу нерухомості;
- правове забезпечення угод із продажу і оренди об'єктів нерухомості;
- претензійна робота у взаєминах з фізичними та юридичними особами.