Менеджер з підбору та адаптації персоналу
Гібридна
Повна зайнятість
Холдинг Big Deal — це група компаній декількох напрямків, які спеціалізуються в сфері промислового та цивільного будівництва, радіаційної, хімічної, біологічної та ядерної (РХБЯ) безпеки, забезпечення комплексних систем безпеки для правоохоронних органів та оборони, легкої промисловості.
Ми активно розвиваємось, тому запрошуємо до команди Менеджера з підбору та адаптації.
Наші очікування:
- Закінчена вища освіта;
- Досвід роботи рекрутером, менеджером з персоналу від 2 років;
- Знання та вміння шукати персонал з різних джерел;
- Успішний досвід закриття вакансій різного профілю від лінійних до ТОП;
- Цілеспрямованість, орієнтація на результат, комунікабельність, варіативність мислення;
- Бажання навчатися і розвиватися в динамічному середовищі;
- Готовність до викликів.
Твоїми обов’язками будуть:
- Пошук та підбір персоналу від зняття заявки до закриття вакансії;
- Ведення воронки кандидатів та формуванням резерву;
- Підготовка аналітики по рекрутингу;
- Моніторинг ринку праці та проведення зрізів по ЗП;
- Участь в адаптації нових співробітників.
- Участь у HR заходах/проектах відділу.
Що ми можемо запропонувати:
- Професійний колектив та комфортний офіс;
- Біла заробітна плата: ставка + бонуси;
- Офіційне оформлення згідно КзпП України
- Гнучкий графік роботи — 08.00 -17.00, 09.00 — 18.00, 10.00 — 19.00 (на вибір);
- Після проходження випробувального терміну можливість мати 1 день віддаленої роботи;
- Залученість в роботу на підвищення обороноздатності країни, а також проектів, які наближують Україну до Перемоги.
Якщо зацікавила вакансія — надсилайте своє резюме, та приєднуйтесь до тих хто змінює та відбудовує нашу Україну
Катерина Зайцева
Кінтегро, ТОВ Перевірена
Охорона та Безпека Сайт компанії
Сферою діяльності компанії є капітальне будівництво, надання інженерно-технічних
від 100 до 250 співробітників
з 2007 року на ринку
Офіс біля метро
Корпоративні заходи
Компенсація навчання
