HR Manager
Гібридна
В офісі/на місці
Повна зайнятість
Компенсація навчання
Курси іноземної мови
Офіс з генератором
Офіс з безперебійним інтернетом
Шукаємо проактивного та орієнтованого на результат HR Manager-а, який стане важливим партнером для наших команд і допомагатиме вдосконалювати ключові HR-процеси.
Твоя зона відповідальності на цій ролі:
- Управління життєвим циклом спеціалістів: Контроль усіх етапів життєвого циклу спеціалістів, включаючи онбординг, адаптацію, утримання, проведення 1-на-1 зустрічей та процесів звільнення.
- Внутрішні комунікації: Розробка внутрішніх розсилок, публікація важливих оновлень у корпоративних чатах.
- Організація заходів: Проведення корпоративних івентів,замовлення бренд продукції, а також генерація ідей та проведення тімбілдінгів в онлайн та офлайн форматі.
- Управління HR-даними: Відстеження ключових даних спеціалістів з використанням таких інструментів, як HiBob та Hurma.
- Автоматизація процесів: Впровадження та підтримка HR-процесів із використанням HRMS-систем.
- Офісна діяльність:
- Організація та контроль заходів, пов’язаних із офісом (наприклад, корпоративні обіди, святкування, інші події).
- Супервайзинг персоналу офісу, включаючи прибиральниць та інший допоміжний персонал.
Для нас важливо:
- Досвід роботи: Мінімум 1.5+ роки досвіду роботи на посадах у сфері HR в IT-компаніях або рекрутингових агенціях.
- Освіта: Курси, пов’язані з HR, будуть перевагою.
- Мовні навички: Володіння англійською мовою на рівні B1+.
- Технічні навички: Впевнене володіння Microsoft Office (обов’язково Excel), Google Workspace, HRM-системами (наприклад, HiBob, Hurma). Знання Jira, Trello та Figma буде перевагою.
- Особисті якості: Відмінні комунікативні навички, здатність вирішувати проблеми та ефективно працювати з кількома завданнями одночасно.
Умови роботи:
- Локація: Офіс у Львові (обов’язкова присутність щонайменше три дні на тиждень).
- Графік: Гнучкий гібридний формат роботи.
Ми пропонуємо
- Дружнє робоче середовище та співпрацю з різними командами.
- Можливості для професійного росту та розвитку.
- Участь у різноманітних заходах (освітні програми, семінари, тренінги).
- Конкурентну компенсцію та бенефіти.
Наталія
Crunch Перевірена
IT - консалтинг / Послуги / Виробництво устаткування Сайт компанії
