HR-рекрутер

HR-рекрутер (медична сфера )

Ми шукаємо HR-рекрутера, який буде відповідати за кадрову роботу нашої компанії. Основний фокус – пошук та закриття критичних вакансій, а також участь у формуванні кадрової політики. Якщо ви вмієте організовувати робочі процеси, спілкуватися з людьми, переконувати та залучати талановитих працівників до нашої команди, запрошуємо вас стати частиною нашої команди.

Основні обов’язки:

• Пошук та закриття критичних вакансій у групі компаній.
• Ведення співбесід, переконання кандидатів приєднатися до нашої команди, аргументуючи переваги роботи у нас.
• Участь у формуванні та реалізації кадрової політики компанії.
• Організація та оптимізація робочих процесів персоналу.
• Проведення тімбілдінгів та організація навчальних заходів для підвищення ефективності роботи команди.
• Підтримка позитивного робочого клімату та корпоративної культури.

Вимоги:

• Досвід роботи в HR або рекрутингу від 2 років.
• Високий рівень комунікативних навичок та вміння переконувати.
• Вміння ефективно організовувати робочі процеси персоналу.
• Досвід у проведенні навчань та тімбілдінгів для працівників.
• Орієнтація на результат та вміння працювати в динамічному середовищі.
• Висока відповідальність, організованість та ініціативність.

Ми пропонуємо:

• Конкурентну заробітну плату.
• Можливості для професійного розвитку та навчання.
• Дружню та підтримуючу робочу атмосферу.
• Участь у розвитку кадрової політики компанії.