Куратор курсів Vocabulaba

Ринок EdTech — це простір game-changer можливостей і перспектив. До 2025 року його світовий обсяг становитиме понад $400 мільярдів.

Команда Laba Group — першопрохідці EdTech-сфери у Східній Європі, заряджені ідеєю перевернути систему online-освіти та вивести її на новий рівень.

Коротко про нас:

• у 2015 році стартували перший майстер-клас у Києві, що виріс у бізнес-школу Laba
• у 2019 році відкрили школу для креативників SKVOT
• у 2020 році відкрили офіси у 5 країнах Європи та robot_dreams — школу з програмування, аналітики та data science
• у 2023 hjwb відкрили школу бізнес-англійської Vocabulaba
• лідируємо на ринку онлайн-освіти у Східній Європі
• запустили 1000+ курсів і навчили 154 000+ студентів із понад 50 країн
• серед викладачів — спеціалісти Google, Microsoft, Netflix та Nike

Щоб й надалі перемагати, нам потрібна команда з найкращих. 

Зараз шукаємо Куратора онлайн-курсів в наш проєкт Vocabulaba, який/ яка буде допомагати робити освітній процес наших студентів ще більш захоплюючим.

Твої задачі:

• допомагати студентам у вирішенні їхніх проблем;
• стежити за розкладом курсу;
• контролювати готовність та наповнення особистого кабінету;
• допомагати лектору в організації навчання;
• контролювати перевірку домашніх завдань лектором;
• моніторити прогрес студентів, підтримувати та мотивувати протягом навчання;
• взаємодіяти з різними відділами для вирішення проблем студентів.

Наш ідеальний кандидат:

• вміє працювати з великими обсягами інформації і також вміє структурувати її;
• вміє вибудовувати ефективну комунікацію та вирішувати конфліктні ситуації;
• генерує нові ідеї і впроваджує їх у роботу;
• знає, що таке дедлайн і самостійно організовує свій робочий день;
• не боїться змін, і навіть сам/ сама готовий/ готова їх ініціювати;
• вміє гарамотно писати тексти.

Nice-to-have:

• досвід роботи в онлайн-освіті, сфері комунікацій, PR;
• володіє англійською на рівні Pre-Intermediate+.

Про наш offer list:

• команду зі спільною метою, що надихає (ми підтримуємо один одного і ділимося досвідом);
• завдання-челенджі, які драйвлять нас викладатися на 120%;
• постійне розширення зони відповідальності (бо прокачуємо себе як професіоналів із різноманітним досвідом);
• графік — фултайм із лояльним підходом, тому що результат важливіший за час;
• віддалену роботу або з будь-якого офісу в Європі (Київ, Бухарест, Прага, Варшава, Будапешт, Стамбул);
• оплачувану відпустку та лікарняний;
• всі наші курси безкоштовно, а також компенсацію зовнішнього навчання та майстер-класів;
• компенсація 50% коштів абонемента спортзалу, басейну, занять йогою та англійською, а за рік – купівлі ноутбука.

Наш рекрутмент-процес виглядає так: інтерв'ю з рекрутером > співбесіда з Hiring Manager > оффер.

Відчуваєш спільний вайб? Тоді відгукнися — і стартуймо знайомство