Молодший юрист
Сфера: енергетика та будівництво / девелопмент інфраструктурних проєктів
Ми шукаємо молодшого юриста, який прагне розвиватися у сфері енергетики та будівництва, працювати з регуляторними питаннями, аналітикою та супроводом інфраструктурних проєктів.
Посада передбачає активну участь у підготовці юридичних документів, моніторингу законодавства, аналітичній роботі та підтримці бізнес-девелопменту.
Основні обов’язки:
Підготовка проєктів юридичних документів (договори, листи, довідки, висновки, меморандуми, запити, протоколи умов тощо).
Проведення legal research: пошук нормативних актів, судової практики, роз’яснень державних органів, міжнародних джерел.
Підготовка аналітичних матеріалів у форматі: питання — аналіз — висновок — рекомендації.
Регуляторний моніторинг у сфері енергетики та будівництва.
Підготовка коротких дайджестів і новин для клієнтів.
Пошук та первинний аналіз тендерів і конкурсів (українських та міжнародних).
Підготовка чернеток заявок, анкет та супровідних матеріалів.
Підтримка підготовки комерційних пропозицій та інформаційних матеріалів.
Освіта та досвід:
Вища юридична освіта (бакалавр або магістр).
Досвід роботи за юридичною спеціальністю від 1 року (юридична фірма / інхаус / консалтинг).
Впевнене знання базових інститутів цивільного, господарського, корпоративного та договірного права.
Рівень не нижче B2 (робота з міжнародними джерелами, аналіз документів, підготовка коротких листів та чернеток).
Бажані знання та досвід (буде перевагою):
Розуміння структури ринку електроенергії та ролей учасників.
Базова орієнтація у ВДЕ (СЕС/ВЕС), системах накопичення енергії, приєднанні тощо.
озуміння логіки реалізації будівельних проєктів (земельні питання, МУО, дозвільні процедури, введення в експлуатацію).
Додаткові переваги:
Досвід роботи у юридичній фірмі.
Досвід у проєктах в енергетиці / будівництві / інфраструктурі.
Участь у підготовці позиційних матеріалів або елементи GR.
Досвід роботи з CRM або таск-менеджерами.
Прохання вказувати побажання щодо розміру заробітної плати в резюме.
Рекрутер
