Ключові обов’язки:
Організація та управління роботою відділу онлайн-замовлень
Керівництво командами до 30 осіб (підбір, навчання, контроль)
Контроль якості обслуговування клієнтів
Оптимізація процесів обробки та виконання замовлень
Взаємодія з логістикою, складом та офлайн-магазинами
Координування B2B замовлень між менеджером - магазином - отримувачем
Досягнення:
Відкрив 3 відділи з нуля: запуск процесів і формування команд
Керував командами 30+ співробітників
Збільшив щоденний виторг з 50 000 грн до 150 000–200 000 грн
Забезпечив обробку 115+ замовлень щоденно
Знизив рівень скарг з 9% до 0,7%
?
Мінімізував час обробки та виконання замовлень
Впровадив стандарти роботи та контроль якості
Забезпечив стабільне виконання KPI

• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи
• Аналіз конкурентного середовища для виявлення можливостей для розвитку
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
• Здійснення контролю за якістю виконуваних робіт та процесів
• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості