Обов'язки

• Відвідування лікувально-профілактичних закладів та аптек на закріпленій території у відповідності до стратегії.
• Інформування лікарів та співробітників аптек про продукцію компанії згідно затвердженого плану просування продуктів.
• Контроль наявності продуктів компанії в аптеках.
• Організація та проведення конференцій для лікарів та фармацевтів.
• Робота з лідерами думок.
• Підготовка презентацій для конференцій.
• Організація та проведення презентацій в аптеках та лікувально-профілактичних закладах.
• Аналіз конкурентного оточення та формування презентацій з ключовими перевагами продуктів компанії.
• Встановлення партнерських взаємовідносин та підтримка робочих контактів з клієнтами.
• Ведення бази даних з продажів та клієнтські бази даних згідно встановленої форми.
• Регулярні відрядження в мм. Кривий Ріг, Запоріжжя, Кропивницький, Маріуполь, Павлоград, Нікополь, Кам’янське, Мелітополь, Бердянськ, Новомосковськ.
• Регулярне звітування про свою діяльність у встановленій формі та у зазначений термін.
• Своєчасно планування своєї діяльності та ведення звітності.
• Дотримання вимог бізнес-етикету у зовнішньому вигляді та поведінці, прийнятих в компанії.
• Участь у корпоративних тренінгах, мітингах, конференціях з метою професійного зростання та підвищення ефективності роботи.
• Дотримання внутрішніх політик та стандартних операційних процедур, розроблених для забезпечення безпеки пацієнтів, гарантії якості продукції, попередження корупції та етичної промоції.

Особисті досягнення

• Регулярне виконання плану продажів в грошах та упаковках по продуктам на закріпленій території.
• За період роботи в регіоні – збільшив продажі тест-смужок в 20 разів, глюкометрів в 15 разів.
• Налагодження дистрибуції продуктів в регіоні.
• Успішний лонч глюкометрів Акку Чек Перформа та Акку Чек Інстант.
• Внесення продуктів компанії в тендерні закупівлі в мм. Дніпро, Кривий Ріг, а також в регіональні тендери в мм. Запоріжжя, Маріуполь, Нікополь.
• Організація та проведення Школ Діабету в регіоні.
• Організація сервісної підтримки користувачів.
• Успішне впровадження додатку DKP для більш ефективного самоконтролю рівня цукру крові.
• Налагодив ефективну взаємодію з пацієнтськими організаціями в мм. Дніпро, Запоріжжя, Кривий Ріг, Маріуполь, Нікополь.
• Успішне проведення конференцій, презентацій.
• Розвинув спікерів ендокринологічного напрямку –Маляр К.Ю. к. мед. н. головний обласний ендокринолог, зав. відділенням ендокринології Обласної Клінічної Лікарні; Пастарус Л.М. к. мед. н. головний міський ендокринолог м. Дніпро, зав. відділенням ендокринології ГКЛ № 9; Чернікова В.В. к. мед. н. Головний лікар Запорізького Обласного Ендокринологічного Диспансеру;Чернявська Н.І. зав. відділенням ендокринології Кіровоградської Обласної Лікарні;Мамчур Н.С. головний міський ендокринолог, зав. відділенням ендокринології МКЛ № 4 м. Маріуполь.

Обов'язки

• Відвідування лікувально-профілактичних закладів та аптек на закріпленій території у відповідності до стратегії та циклового завдання.
• Інформування лікарів (кардіологи, неврологи, психіатри, терапевти) та співробітників аптек про продукцію компанії згідно затвердженого плану просування продуктів.
• Контроль наявності препаратів компанії в аптеках.
• Організація та проведення конференцій для лікарів та фармацевтів.
• Робота з лідерами думок.
• Організація та проведення презентацій в аптеках та лікувально-профілактичних закладах.
• Аналіз конкурентного оточення та формування презентацій з ключовими перевагами препаратів компанії.
• Встановлення партнерських взаємовідносин та підтримка робочих контактів з клієнтами.
• Ведення бази даних з продажів та клієнтські бази даних згідно встановленої форми.
• Регулярні відрядження в мм. Кривий Ріг, Павлоград, Нікополь, Кам’янське, Новомосковськ.
• Регулярне звітування про свою діяльність у встановленій формі та у зазначений термін.
• Своєчасне планування своєї діяльності та ведення звітності.
• Дотримання вимог бізнес-етикету у зовнішньому вигляді та поведінці, прийнятих в компанії.
• Участь у корпоративних тренінгах, мітингах, конференціях з метою професійного зростання та підвищення ефективності роботи.
• Дотримання внутрішніх політик та стандартних операційних процедур, розроблених для забезпечення безпеки пацієнтів, гарантії якості продукції, попередження корупції та етичної промоції.

Особисті досягнення

• Регулярне виконання плану продажів в грошах та упаковках по продуктам на закріпленій території.
• Успішний лонч препаратів Хартіл, Кальдіум, Велаксін, Рілептид.
• Успішне проведення конференцій, презентацій.
• Розвинув спікерів кардіологічного, неврологічного та психіатричного напрямку – Дзяк Г.В. д. мед. н. академік, зав. кафедрою терапії ДДМА; Дзяк Л.А. д. мед. н. головний обласний невролог, зав. кафедрою неврології ДДМА; Ханюков О.О. к. мед. н. доцент кафедри терапії ДДМА; Мороз С.М. зав. відділенням психосоматики ОКЛМ