Компанія VARUS розвиває систему операційного управління і запрошує Керівника Операційного контакт-центра.
Мета створення операційного контакт-центра- це швидкі і оперативні комунікації між магазинами і head of office, налагоджена система вирішення внутрішніх запитів, автоматизована система ескалації.
Цілі посади:
? Розробка і запуск контакт-центру
? Організація ефективної та безперебійної роботи контакт-центру.
? Оптимізація та автоматизація процесів, управління чат-ботами.
? Організація системи контролю якості роботи КЦ, управління потоком та навантаженням.
? Організація процесів роботи з зворотним зв’язком від внутрішніх клієнтів.
? Організація та контроль процесу підготовки та заповнення внутрішньої бази знань КЦ.
? Розробка та впровадження єдиної аналітики комунікацій по всій компанії для найбільш повторюваних запитів
Ключовий досвід:
Обов’язковий досвід роботи к контакт- центрі на посаді керівника або координатора групи.
Робота з електронними каналами звернень.
Розвинені навички планування.
Управління клієнтським досвідом, розвинена клієнторієнтованість.
Готовність працювати в умовах трансформації та стислих термінів.
Відмінні комунікативні та презентаційні навички. Вміння розставляти акценти, структурувати інформацію та доносити свої ідеї.
Пропонуємо:
Можливість реалізувати професійний досвід у цікавих, стратегічних проектах компанії
Конкурентну мотивацію
Гарантовані соціальні умови
Графік і формат: розглядаємо варіанти індивідуально (офіс або віддалено з систематичними візитами у Дніпро)
Офіс у м. Дніпро
Дізнайтесь більше про життя співробітників VARUS
https://www.linkedin.com/company/omega-ltd/?viewAsMember=true
Очікуємо ваше резюме -приєднуйтесь до команди професіоналів!
Тарасова Валерия
VARUS Перевірена
«VARUS» — національна українська мережа супермаркетів.
більше 500 співробітників
з 2003 року на ринку
- Безкоштовні обіди
- Знижки працівникам
- Бонуси та премії
- Корпоративні заходи
- Гнучкий графік