Заступник начальника відділу бухгалтерського обліку фінансово-економічного управління

Вимоги: Вища освіта за освітнім ступенем магістр «Управління та адміністрування», «Соціально-поведінкові науки».

 Досвід роботи на посадах державної служби категорій «Б» чи «В» або досвід служби в органах місцевого самоврядування, або досвід роботи на керівних посадах підприємств, установ та організацій незалежно від форми власності не менше двох років.

Графік роботи: тривалість робочого часу 40 годин на тиждень, п’ятиденний робочий тиждень. Понеділок, вівторок, середа, четвер: 9.00 -18.00, п’ятниця 9.00- 16.45. Перерва з 13.00 до 13.45 .

Обов’язки:

1.Здійснення щомісячної перевірки правильності відображення в бухгалтерському обліку операцій щодо оплати праці працівників Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києві та інших виплат згідно законодавства та правильності проведення утримань на вказані виплати; правильності складання працівниками відділу меморіальних ордерів № 5 «Зведення розрахункових відомостей із заробітної плати та стипендій» в розрізі джерел фінансування.

2. Участь у розробці та здійсненні заходів, направлених на дотримання фінансової дисципліни та раціонального використання коштів. Щомісячно контролює нарахування матеріального забезпечення у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності працівникам Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києві. Контроль складання працівниками відділу меморіальних ордерів.

3. Контроль за складанням та поданням заяв — розрахунків до територіального відділення Фонду соціального страхування щодо фінансування для надання за рахунок коштів Фонду матеріального забезпечення працівникам Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києві.

4. Контроль заповнення форми державного статистичного спостереження відповідно до щомісячних накопичувальних відомостей обліку фактично відпрацьованого часу працівників.

5. Перевірка підготовка до подання на затвердження керівництву штатного розпису Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києва. Аналіз змін до нього в частині встановлення посадових окладів, узагальнює інформацію про штатну чисельність та середньомісячну заробітну плату працівників Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києві.

6. Надання методичну, консультативну допомогу працівникам відділу з питань нарахування та виплати заробітної плати та інших виплат відповідно до законодавства, здійснення обов’язкових утримань та нарахувань на такі виплати, у тому числі при застосуванні автоматизованої комп’ютерної програми

7. Участь у складанні проектів кошторисів на адміністративні видатки Головного управління Пенсійного фонду України в м. Києві.

8. Здійснення щоденний контроль відповідності взятих зобов’язань затвердженим лімітам асигнувань. Здійснює контроль за операціями по господарських рахунках установи та операцій по касі.

9. Забезпечення, в межах своєї компетенції, дотримання законодавства про інформацію та доступ до публічної інформації та персональних даних. Організація роботи з веденння діловодства у відділ через систему «Електронний документообіг» (ІКІС ПФУ).

10. У разі відсутності заступника начальника управління — начальника відділу — заступника головного бухгалтера безпосередньо здійснює керівництво відділом, спрямовує його діяльність.

• На офіційному сайті Головногоуправління https://www.pfu.gov.ua/kv/category/diyalnist/upravlinnya-personalom/vakansiyi/ Ви можете: ознайомитись з повним переліком вакансій; отримати детальну інформацію щодо посадових вимог; завантажити відповідну форму резюме для надсилання на електронну адресу:  Відправити резюме
• За результатами опрацювання резюме, ми відберемо ті, які відповідають нашому запиту, та запросимо відібраних кандидатів на співбесіду.
• У разі виникнення питань звертайтесь у відділ добору, оцінки та розвитку персоналу управління по роботі з персоналом за тел. Показати контакти (044) 486 29 28