У будівельну компанію м. Штутгард, Німеччина потрібен помічник керівника, асистент, менеджер із закупівель
Всім привіт, в нашу команду потрібен помічник керівника з досвідом роботи та гарним знанням німецької мови. Буде дуже добре, якщо ви володієте німецькою мовою на рівні B2 та вище.
Розглянемо кандидата на minijob/Teilzeit/Werkstudent, Vollzeit у Штутгарті, або з іншого міста Німеччині, з релокейтом допоможемо.
Вимоги:
-Досвід роботи у ролі помічника керівника, асистента, менеджера із закупівель бажано від двох років
- Можливість відряджень по Німеччині та Європі
- Відмінні комунікативні навички
- Системне мислення
- Цілеспрямованість
- Позитивне мислення
- Бажання рости та розвиватися
Обов'язки помічника керівника, помічника можуть включати:
1. Адміністративна підтримка:
- Організація та ведення календаря керівника. - Планування та координація зустрічей, нарад та поїздок.
- Обробка вхідної та вихідної кореспонденції (електронної та паперової).
2. Документація та звітність:
- Підготовка звітів, презентацій та інших документів.
- Ведення та оновлення бази даних та файлів.
3. Комунікації:
- Взаємодія з внутрішніми та зовнішніми контактами.
- Організація та участь у ділових переговорах.
- Підготовка та розповсюдження корпоративних комунікацій.
4. Проектна діяльність:
- Допомога в управлінні проектами, координація завдань та термінів.
- Контроль виконання завдань та збирання необхідної інформації.
- Участь у розробці та реалізації стратегій.
5. Підтримка керівника:
- Виконання доручень та завдань від керівника.
- Організація та координація командної роботи.
- Моніторинг ключових показників та результатів діяльності.
6. Організаційна діяльність:
- Координація та підтримка заходів та корпоративних подій.
- Управління офісними ресурсами та постачанням.
7. Фінансовий контроль:
- Контроль та облік витрат, підготовка фінансових звітів.
- Допомога у бюджетуванні та фінансовому плануванні.
Якщо чогось із цих вимог кандидат не знає, не вміє чи не робив, усьому можна навчити, якщо є бажання та цілеспрямованість.
Наша компанія гарантує:
1. Професійне зростання: - Можливості для навчання та підвищення кваліфікації. - Кар'єрне просування усередині компанії.
2. Конкурентоспроможна зарплата та бонуси:
- гідний рівень заробітної плати від 2000 евро нетто.
- Бонуси та премії за успішне виконання проектів.
3. Соціальні гарантії:
- офіційне оформлення.
- Медична страховка.
- Оплачувана відпустка та лікарняні.
Анна