Керівник відділу охорони довкілля та соціальних гарантій / Environmental and Social Safeguarding (ESS) Coordinator
Hорвезька рада у справах біженців (NRC) є незалежною, гуманітарною неурядовою організацією, заснованою у 1946 році. Ми надаємо допомогу, захищаємо права та сприяємо розв’язанню проблем біженців, внутрішньо переміщених осіб та інших осіб, які постраждали внаслідок збройного конфлікту. NRC розпочала свою діяльність в Україні наприкінці 2014 року, підтримуючи людей, які постраждали від конфлікту на сході країни. Зараз ми нарощуємо наші зусилля в Україні та в сусідніх країнах, щоб надати допомогу людям, які змушені покинути свої домівки через війну.
Ми шукаємо Керівник відділу охорони довкілля та соціальних гарантій, основним обов'язком цієї посади є моніторинг, оцінка та зменшення потенційних ризиків з охорони довкілля та соціальних ризиків, пов'язаних з реалізацією проектів у різних регіонах. Ця роль передбачає часті відрядження на об'єкти проектів для оцінки й вирішення питань з охорони, взаємодію з зацікавленими сторонами та надання технічної підтримки персоналу проекту.
Абревіатури: ESMF – Рамкова програма з управління довкіллям та соціальними питаннями, E&S – Охорона довкілля та соціальні питання, ESMP – План управління довкіллям та соціальними питаннями, ESCOP – Кодекс практики з охорони довкілля та соціальних питань, SoW – Обсяг робіт
Обов'язки:
- Дотримання політик, рекомендацій/політик та вимог донорів NRC щодо охорони довкілля та соціальних гарантій.
- Технічне керівництво у всіх аспектах, що стосуються впровадження ESMF, включаючи розробку/оновлення технічних вказівок, пов'язаних з охороною довкілля та соціальними гарантіями відповідно до стандартів ESS і процесів, визначених у рамковій програмі проекту.
- Моніторинг всіх необхідних заходів з мінімізації довкільних та соціальних ризиків, визначених в інструментах з охорони довкілля та соціальних гарантій (SEP, ESMP, ESCOP тощо) для підпроектів та складання регулярних звітів відповідно до угоди з донором (включаючи звіти з управління ризиками та повідомлення про інциденти).
- Навчання персоналу NRC з охорони довкілля та соціальних гарантій і координація екологічних та соціальних зобов'язань та ініціатив у географічних локаціях проекту.
- Поїздки до різних районних офісів для надання підтримки на місці у оцінці, впровадженні та моніторингу Рамкової програми з управління довкіллям та соціальними питаннями, забезпечення послідовності та відповідності усіх локацій проекту.
- Підтримка керівника програми KfW у загальній координації та зв'язку з екологічно-соціальною точкою донора (заяви без виключень, звітності тощо). Координація з внутрішніми та зовнішніми відділами/зацікавленими сторонами для заповнення чек-листів та відповідних додатків.
Детальні обов'язки:
- Проведення категоризації екологічних та соціальних ризиків підпроектів, тісна співпраця та отримання відповідних заяв без виключень від керівників проектів.
- Відповідальність за ескалацію будь-яких значних змін у категоризації ризиків до екологічно-соціальної точки донора.
- Відповідальність за регулярне звітування про прогрес з охорони довкілля та соціальні питання та будь-яке інше адгок звітування з охорони довкілля та соціальних питань, згодно з домовленістю з донором.
- Підтримка керівників проектів у розробці відповідних планів специфічної охорони.
- Навчання персоналу NRC та пов'язаних організацій/підрядників процесу ESMF, інструментів і документації.
- Розробка робочих планів та відстеження прогресу у впровадженні вимог ESMF в координації з районними офісами.
- Управління зберіганням всієї документації, пов'язаної з охороною довкілля та соціальними питаннями у файловій структурі NRC.
- Відповідальність за підтримку з охорони довкілля та соціальних питань персоналу NRC та підрядників, включаючи оцінку їхніх можливостей з охорони довкілля та соціальних питань, навчання ключового персоналу, технічна підтримка та консультації перед/під час виконання проектів.
- Моніторинг підпроектів, включаючи через випадкові перевірки, для забезпечення виконання запропонованих заходів мінімізації відповідно до узгоджених планів управління охороною довкілля та соціальними питаннями.
Вимоги:
- Бакалаврська або еквівалентна освіта в галузі охорони довкілля чи громадського здоров'я, ступінь в управлінні або соціальній роботі буде перевагою
- Мінімум 3 роки досвіду на позиції з відповідними знаннями (наприклад, управління довкіллям та соціальними питаннями)