Працював в 6 компаніях 22 роки 11 місяців
Фінансові послуги, Послуги для населення - інше, Банки, FMCG
менеджер команди
підприємницька діяльність (фінансовий консалтінг)
Фінансові послуги
5 років 11 місяців
06.2018 - до теперішнього часу
консультування у сфері Life Insurance
Виконавчий директор
дитяча анімаційна студія «Мультмакс» (м. Київ)
Послуги для населення - інше
4 місяці
10.2017 - 02.2018
Функцірнал:
- Організаційне управління start-up проектом
Досягнення:
- запуск start-up проекта, готовність проекта до операційного управління власником
Причина ухода:
- завершення функционала по проектной работі
Виконавчий директор
Комплекс іноваційної позашкільної освіти «Release Education» (м. Київ, на базі Новопечерскої приватної школи)
Послуги для населення - інше
4 місяці
01.2017 - 05.2017
Функціонал:
Організація та контроль роботи всіх напрямків Комплексу (адміністративна служба, відділ продажу, педсостав, HR, ведення операційної звітності)
Досягнення:
- Організація роботи відділу продажу «з нуля»
- Формування керівного офісного персоналу Комплексу «з нуля»
- Збільшення клієнтської бази, що дозволило вивести проект на прибуток
Причина ухода:
- Невиконання засновником фінансових зобов'язань
Виконавчий директор
Всеукраїнський Благодійний Фонд «Соціальне партнерство» (м. Київ)
Послуги для населення - інше
6 років 10 місяців
08.2009 - 06.2016
Функціонал:
- Модернізація напрямків діяльності Центру, його структури, операційний контроль та бізнес-адміністрування
- Управління персоналом понад 70 осіб (мотивація, делегування, контроль, розвиток), безпосереднє курування служб: АГВ (в т.ч. автопарк), охорона (СБ), юридичний відділ, HR, соціальний будинок побуту, медичний центр, центр харчування, центр відновлення особистості, юристи)
- Забезпечення стабільної життєдіяльності Фонду з господарської, правової та нормативної сторони (в т.ч. взаємодія з контролюючими органами)
- Підготовка операційної звітності та організація роботи з донорами
Досягнення:
- Розвиток нових напрямків соціальних служб або їх модернізація (збільшення з 9 до 22 служб)
- Виведення потужностей обслуговування Фондом кінцевих бенефіціарів до 1000 осіб на добу; найбільший благодійний проект у своєму сегменті на пострадянському просторі
- Виведення роботи Фонду на повне самофінансування через міжнародні та вітчизняні гранти, визнання Фонду у профільному сегменті, успішне проходження міжнародного аудиту
- Впровадження та розвиток проекту соціального підприємництва на базі Фонду
Причина ухода:
- Розформування Фонду у зв'язку з переїздом засновника до Грузії
Керівник Управління кредитної експертизи служби ризик-менеджменту
Банківський сектор (IMB Group (Міжнародний іпотечний банк), ТОВ "Потреб-Сервіс" (ТМ "Центр-Кредит"), ВАТ КБ "Надра" (ГО), АКБ "Укрсоцбанк" Київська обласна дирекція (м. Київ)
Банки
7 років 1 місяць
10.2001 - 11.2008
Функціонал:
- Член Кредитного комітету Банку
- Курування відділів іпотечного та споживчого андерайтингу, оцінки заставного майна – контроль та обробка всього потоку кредитних заявок Банку, контроль за дотриманням кредитної політики та робочих процедур в управлінні
- Досвід роботи у фінансовому start-up проекті, розробка операційних процесів, формування кредитної політики
- Побудова документообігу та функціональних карток для персоналу регіональної мережі
Досягнення:
- Организация работы Управления с момента основания
- Розробка та впровадження оновленого іпотечного кредитного процесу, контроль запуску нового кредитного комплексу
- Впровадження автоматизованої системи верифікації за базами даних, удосконалення процесів прийняття кредитного рішення у стислий термін
- Розробка принципово оновленої схеми співробітництва зі страховою компанією
Причина ухода:
- Скорочення всього Департаменту в умовах кризи 2008 року
Регіональний менеджер
робота у вітчизняних та Російських компаніях FMCG від торгового представника до супервайзера та керівника відділу продажів регіону (регіональний менеджер)
FMCG
1 рік 11 місяців
08.1998 - 07.2000
Посада:
робота у вітчизняних та Російських компаніях FMCG від торгового представника досупервайзера та керівника відділу продаж регіону (Тюмень, Луганськ)
Функціонал:
розвиток регіону збуту (формування торговельно-збутової мережі), відкриття та розвиток філії, побудова команд
Причина уходу:
переїзд на ПМЖ до м. Києва та робота за спеціальністю
Ключова інформація
Основні навички:
- Досвіт операційного управління большими командами співробітників, створення та навчання команди, досвіт start-up проектів
- Оптимізація та впровадження бізнес-процесів, управління ефективністю процесів
- Великий досвід проведення перемовин з контрагентами та взаємодії з зовнішними контролюючими органами
- Широкий досвіт роботы у фінансовому (банківському), соціальному, навчальному секторах, продажах та послугах, швидка орієнтація у нових направленнях
Сильні сторони:
- Системність та структурованість мишлення, системний підхід до виконання завдач
- Вміння працювати в умовах багатозавдачності, жортских часових межах, самостійність в роботі
- Впевнені керивничі компетенції на основіотриманого досвіду, стресостійкість
Навчався в 1 закладі
Східно-Українсбкий Національний Університет (1994-1999)
Міждународні економічні відношення
Україна, Луганськ, 1999
Володіє мовами
Англійська
базовий
читаю, перекладаю, можу листуватися. Розмовний рівень базовий (відсутність практики)
Українська
поглиблений
Може проходити співбесіду на цій мові
Може проходити співбесіду на цій мові
Курси, тренінги, сертифікати
корпорація «Крок» семінар на тему «Основи проектного менеджменту»
сертифікат
серія тренінгів особистісного розвитку в Центрі Іцхака Пінтосевича
сертифікати
семінар «Бізнес-моделювання операційної діяльності банку» у компанії «СТС»
сертифікат
семінар «Управління діяльністю команди» від компанії «MALES»
сертифікат
внутрішній семінар IMB Group на тему «Ситуаційне лідерство»
семінар у Британській Раді від компанії «Екстра Консалтинг» на тему “Система скорингу фізичних осіб як інструмент управління портфельним кредитним ризиком”
сертифікат
семінар у Центрі Нелі Власової на тему „Практична робота з пошуку, залучення та спілкування з потенційними клієнтами”
Додаткова інформація
додаткова інформація
- за підсумками 2004 р. – Диплом за активне просування та особистий внесок у розвиток споживчого кредитування від Президента ВАТ КБ “Надра” (Головний офіс)
- червень 2004 р. – призер номінації “Банкір тижня” у журналі “Бізнес” (№ 26 (597) від 28.06.2004 р.)
- жовтень 2007 р. – Диплом за ефективну роботу та особистий внесок у розвиток бізнесу від Голови Наглядової ради ТОВ «Потреб-Сервіс» (з врученням пам'ятного знаку)
- червень 2012 р. та квітень 2013 р. – подяки із занесенням до трудової книги за залученість, відповідальність, професіоналізм та моральні якості, проявлені в роботі від Президента ВБФ «Соціальне партнерство»
Ціль
робота з управління бізнесом та розбудови робочих процесів у організації та їх оптимізації (можлива проектна робота)
Святослав Валерійович
Святослав Валерійович
Руководитель операционной деятельности предприятия
Київ
Активно шукає роботу
проектна робота, повна зайнятість
Характер роботи: віддалена робота, гібридна, в офісі/на місці
Оновлено 2 дні тому