Контроль виконання плану, мотивація співробітник, підбір персоналу, навчання. Пошук нових локація, відкриття та вподальшому супроводжування
• Аналіз конкурентного середовища для виявлення можливостей для розвитку
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Здійснення контролю за якістю виконуваних робіт та процесів
• Адаптація до нових умов роботи
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості

Контроль виконання плану, мотивація співробітник, підбір персоналу, навчання. Пошук нових локація, відкриття та вподальшому супроводжування
• Аналіз ринку та конкурентного середовища
• Підготовка звітності та аналіз результатів роботи
• Вирішення конфліктних ситуацій з клієнтами
• Контроль за дотриманням стандартів обслуговування
• Забезпечення високого рівня обслуговування клієнтів
• Підбір та навчання персоналу
• Організація та управління роботою магазину

Обслуговування клієнтів магазину, проведення інвентаризації контроль рівня обслуговування, робота зі скаргами та відгуками покупців розробка цілей, стратегій продажу, маркетингових пропозицій магазину ведення звітної документації, надання даних до головного офісу компанії
• Участь у навчальних програмах та тренінгах для підвищення кваліфікації та використання сучасних аудиторських методик
• Взаємодія з іншими відділами та зовнішніми аудиторськими фірмами для проведення об'єктивного аудиту
• Розробка рекомендацій для усунення виявлених проблем та покращення фінансового управління
• Перевірка відповідності діяльності компанії законодавчим та фінансовим стандартам
• Оцінка внутрішніх контрольних процедур та виявлення можливих ризиків