Менеджер/-ка відділу непродовольчих товарів
Ми запрошуємо тих, хто:
- знається на операційних процесах відділів ТЦ та вміє ефективно ними управляти,
- володіє знаннями про товари непродовольчої групи (побутова хімія, господарчі товари, канцтовари), стандарти якості та зберігання, та прагне ділитися цими знаннями з колегами,
- дбатиме про мотивацію, ефективність та залученість команди торговельного центру,
- піклуватиметься про наших клієнтів: підтримає відносини, вивчатиме потреби, забезпечить своєчасну наявність якісного товару.
Наші начальники/-ці приймають виклики, які викликають ВПЕВНЕНІСТЬ:
- ми надаємо кожному лідеру та лідерці високий рівень довіри, покладаючись на їхній підприємницький хист та розуміння клієнтів,
- програми підвищення управлінської експертизи проводяться кращими експертами України та Європи,
- більшість керівників/-иць в торговельних центрах та офісі виросли в METRO, адже ми безперервно інвестуємо в розвиток співробітників.
Звісно, в METRO Україна:
- офіційне працевлаштування з першого робочого дня,
- оплачувані лікарняні та відпустки,
- завжди вчасна і прозора винагорода,
- медичне страхування і страхування життя,
- лінія психологічної підтримки,
- знижки для співробітників та їхніх сімей в ТЦ METRO Україна,
- програми підтримки в кризових ситуаціях,
- програма вдячності один одному «Дай п’ять!» з обміном на подарунки,
- високоефективна система сприяння кар’єрі та підготовки лідерів,
- платформа безбар’єрності та спільнота підтримки добробуту «МЕТRОдумці».
Ми в METRO Україна діємо згідно з принципами неупередженості та рівних можливостей.
Ми не допускаємо дискримінації щодо будь-якого кандидата або працівника на підставі віку, раси, кольору шкіри, етнічної приналежності, національного походження, військового або ветеранського статусу тощо.
В процесі розгляду кандидатів нас цікавитимуть виключно та інформація про вас, а також, ті ваші навички, знання та мотивація, що стосуються обраної ролі. Про них ви можете розповісти нам, відправивши резюме або заповнивши анкету.
Вся інформація, яку ми запитуємо, або ж можемо запитати додатково, спрямована на забезпечення об’єктивного процесу відбору та/або забезпечення неухильного дотримання вимог чинного законодавства в процесі найму персоналу.
Котенко Вікторія
METRO Україна Проверенная
больше 500 сотрудников
с 2003 года на рынке
Медицинское страхование
Скидки сотрудникам
Регулярный пересмотр зарплаты
