HR - менеджер
В офисе/на месте
Полная занятость
Логістична компанія у зв'язку із розвитком запрошує до себе в команду HR - менеджера
Ключова задача: створення системи управління персоналом в компанії
Ключові вимоги:
- Досвід роботи не менше 3 — х років на аналогічній посаді;
- Знання технологій з підбору, адаптації, навчання, оцінки, мотивації та побудови корпоративної культури
- Здатність сприяти, переконувати, впливати та зміцнювати довіру на всіх рівнях;
- Вміння розставляти пріоритети та підвищувати ефективність роботи персоналу компанії
- Лідерські здібності, активна життєва позиція, відповідальність, орієнтація на результат, високий рівень комунікаційних здібностей та бажання розвиватись
Функції
- Формування та вдосконалення організаційної структури
- організація ефективного пошуку та підбору персоналу
- управління процесом адаптації: карти адаптації, організація та проведення адаптаційних тренінгів, система наставництва, завдання на в/т, орієнтація і координація, інтеграція нових працівників;
- управління оцінкою виконання: проведення регулярної щорічної оцінки та на основі результатів формування планів/карт розвитку персоналу
- організація процесу безперервного навчання: створення корпоративного університету, виявлення потреб різних категорій персоналу, дизайн навчальних продуктів, організація та адміністрування навчального процесу, контроль ефективності;
- створення кадрового резерву для ключових посад
Компанія пропонує:
- Можливості для професійного розвитку
- Конкурентний рівень заробітної платні
- Динамічне середовище професіоналів своєї справи
- Офіс у центрі міста (м. Арсенальна)
У разі Вашої зацікавленості, чекаємо на Ваше резюме за адресою: Отправить резюме
Галина
