Про Компанію
Pharmbills — провідна американська аутстаффінгова компанія, яка об’єднує найкращі таланти з усього світу з клієнтами у сферах охорони здоров’я, фінансів, ІТ та інших галузей. Наша команда з понад 1000 фахівців у різних країнах швидко зростає, надаючи виняткові послуги провідним компаніям США. Наше представництво охоплює різні регіони, створюючи стабільне та динамічне середовище для розвитку вашої кар'єри.
Про Посаду
Як аналітик даних HR у Pharmbills, ви відіграватимете важливу роль у підтримці наших HR-ініціатив завдяки аналітичним даним. Вашою основною задачею буде створення регулярних звітів по HR-KPI, аналіз даних опитувань, створення динамічних панелей та підготовка звітів за запитом. Ця роль ідеально підходить для аналітичного фахівця, який прагне сприяти успіху глобальної компанії через оптимізацію HR-аналітики.
Обов’язки
- Створювати та підтримувати звіти по HR-KPI, такі як рівень плинності кадрів, показники залученості співробітників і метрики продуктивності.
- Аналізувати результати опитувань для виявлення тенденцій та визначення напрямків для підвищення задоволеності працівників.
- Співпрацювати з командою HR для визначення потреб у даних і надання практичних висновків, що відповідають бізнес-цілям.
- Розробляти панелі для візуалізації HR-метрик, забезпечуючи доступ до даних для зацікавлених сторін.
- Проводити аналітичні дослідження за запитом для підтримки різних HR-проєктів та стратегічних ініціатив.
- Забезпечувати безпеку, конфіденційність і цілісність даних шляхом впровадження строгих правил валідації та контролю доступу.
- Виявляти можливості для підвищення ефективності управління та звітності HR-даних.
- Залишатися в курсі трендів HR-аналітики, найкращих практик та новинок у сфері візуалізації даних.
Вимоги до Кандидата
- Досвід: 2+ роки у сфері HR-аналітики або аналізу даних.
- Технічні навички: Володіння Excel, SQL та статистичними інструментами. Знання HRIS та інструментів візуалізації даних, таких як Tableau або Power BI, є перевагою.
- Аналітичні навички: Потужні аналітичні здібності для інтерпретації складних наборів даних і надання корисних висновків.
- Увага до деталей: Точність та уважність при роботі з даними та звітами.
- Навички комунікації: Здатність чітко та лаконічно презентувати висновки зацікавленим сторонам на всіх рівнях організації.
- Організаторські навички: Здатність ефективно управляти кількома пріоритетами в динамічному середовищі.
- Самостійність і командна робота: Вміння працювати як самостійно, так і в команді.
Що Ми Пропонуємо
- Конкурентна компенсація: Отримуйте комплексний пакет, виплачуваний в USD.
- Розвиток кар’єри: Розвивайте свій досвід у HR-аналітиці в міжнародно визнаній компанії.
- Глобальне робоче середовище: Працюйте з різноманітною командою, отримуючи доступ до найкращих практик та інновацій у галузі.
- Гнучкість у віддаленій роботі: Насолоджуйтесь зручністю віддаленої роботи, створеної для підтримки балансу між роботою та життям.
- Оплачувана відпустка: Скористайтеся 24 днями щорічної оплачуваної відпустки.
Це унікальна можливість застосувати свої аналітичні навички в глобальній компанії, орієнтованій на HR-стратегії, засновані на даних. Якщо ви готові зробити свій внесок і підсилити HR-ініціативи за допомогою аналітичних даних, Pharmbills із задоволенням прийме вас у команду.
Подайте заявку вже сьогодні та приєднайтесь до нашого шляху міжнародного зростання!
Марина