Работал в 1 компании   3 года 8 месяцев

Торговля розничная / Retail

Team leader 1C

ОККО

Торговля розничная / Retail

3 года 7 месяцев

04.2021 - по настоящее время

Основні обов’язки та досягнення:•

  • Розробка процесів: впровадив процеси роботи команди розробки і взаємодії з аналітиками.
  • Створив шаблони документації (ТЗ і архітектурні схеми), що зменшило час комунікації та непорозуміння від 10-30%. Схеми пришвидшили адаптацію нових співробітників на проект.
  • Розробка jira: створив Workflow, описав правила роботи з ним, що покращило ефективність роботи команди на 15%. Workflow став шаблоном для більшості проектів у компанії, де працюють команди аналітиків, розробників, QA.
    • Розробив і впровадив механізм релізів jira + 1с.
    • Виграш 10 годин розробників на місяць.o налаштування автоматизацій, що зекономило команді понад 30 годин на місяць.
    • Постійно займаємось удосконаленням Workflow.
  • Проектна робота: над новими проектами і підтримка 4 ключових продуктів компанії, оцінка, планування ресурсів, побудова roadmap, контроль термінів, якості роботи(перевірка архітектури, проведення код-рев'ю). При потребі займав роль PM на визначений час.
  • Аналітика та звітність: розробка унікальних звітів у BI на базі даних з Jira, що економить 3-5% часу менеджера на місяць.
  • План розвитку команди: створення річного і квартального плану розвитку, що підвищило мотивацію і залученість команди.
  • Управління ризиками: створив матрицю компетенцій і план перекриття ризиків через додаткове навчання.
  • Побудова чіткої ієрархічної документації в Confluence
    • Розробка і опис правил взаємодії аналітиків і розробників
    • Розробив інструкції по роботі розробників з jira (що покращило ЄПА і зменшило кількість часу менеджерам на пояснення)
  • Робота з командою
    • Місячні зустрічі one-on-one , де обговорюються питання , пропозиції чи проблеми співробітників, отримую зворотній зв’язок. Розробив шаблон для таких зустрічей.
    • Місячні синхронізації і ретроспективи по виконаній роботі
    • Побудова ІПР

До того був Team lead 1С в компанії Берта на протязі 2 років. Крім керування командою 1С також займався розробкою , мій рівень Senior 1C . До Берти працював розробником 1С з 2009 року.

Ключевая информация

Ціль:

Побудова високопродуктивної команди шляхом налагодження і вдосконалення процесів, створення та підтримки корпоративної культури, а також розвитку навичок і компетенцій команди для досягнення та перевершення бізнес-цілей.


Навички:

  • Управління проектами (Agile, Scrum, Kanban, Waterfall)
  • Управління командою з 10 розробників, 6+ років
  • Інструменти: Jira, Confluence, MS Project, BI
  • Планування:
    • Річне, квартальне планування: визначення цілей за SMART.
    • Цылі по KPI: створення та контроль реалізації планів.
    • Короткотермінове планування: оперативне управління ресурсами.
  • Командне лідерство та менторство:
    • Побудова культури команди: для досягнення спільних цілей
    • Лідерський підхід: розвиток нових лідерів та підтримка командного духу.
    • Делегування: розподіл обов’язків з контролем виконання.
    • Відкритість та зворотний зв'язок: створення довірливих відносин у команді.
  • Комунікація:
    • Фасилітація зустрічей: забезпечення конструктивного обговорення та прийняття рішень.
    • Активне слухання: врахування потреб бізнесу та стейкхолдерів.
    • Емпатія: розуміння мотивів команди і стейкхолдерів.
  • Управління ризиками: ідентифікація, оцінка та мінімізація ризиків.
  • Аналітика та звітність: BI, Excel, створення ефективних звітів для керівництва.

Додаткове навчання та розвиток:

  • Пройшов курси з People Management та Project Management (є сертифікати).
  • Покращую soft skills, зокрема лідерські якості та емоційний інтелект.

Владеет языками

Английский

выше среднего

Может проходить собеседование на этом языке

Может проходить собеседование на этом языке

Ivan

Team lead 1C, Engineering manager, CIO

Львов

38 лет

Активно ищет работу

полная занятость

Обновлено 5 дней назад