- Керування командою.

- Виконання показників ефективності по обсягу продажів.

- Організація безперебійного робочого процесу;

- Контроль за якістю обслуговування та дотримання корпоративних стандартів сервісу.

- Навчання, підтримка та мотивація персоналу.

- Коректне ведення звітності.

- Організація ефективної роботи персоналу.

- Організація, управління та контроль роботи торгових точок.

- Супровід нового співробітника в момент працевлаштування.

- Робота з документацією, переобліки, інвентаризація.

- Вирішення адміністративних та господарських питань.

- Аналіз виконання плану продажу.

- Контроль діяльності всіх ділянок (товарорух, обслуговування покупців, касова дисципліна)

- Управління персоналом (навчання співробітників залишення графіків роботи, мотивація співробітників побудова графіків роботи, мотивація співробітників, контроль робочого процесу).

- Робота з документацією, переобліки, інвентаризація.

- Ведення та облік касової дисципліни.

- Управління персоналом (навчання співробітників, складання графіків роботи, мотивація співробітників, контроль робочого процесу.)

-Робота з документацією, переобліки, інвентаризація;

- Ведення та облік каси.

- Дотримання чистоти та порядку.

- Участь у виїзних заходах.