знання основ діловодства навички ділового спілкуваня , знання спільних цілей розвитку організації та напрями кадрової політики наявність організаторських здібностей вміння планувати час володіння сучасними методами оцінки персоналу та регламентації його функцій вміння правильно читати резюме , знання існуючих тестів для перевірки кандидатів та які з них ефективні знання існуючих тестів для перевірки кандидатів та які з них ефективні вміння оцінити компетентність кандидата вміння оцінити компетентність кандидата навички проведення співбесід знання сучасних концепцій керування персоналом. впевнений користувач офісних програм , 1с. знання оргтехніки - принтер , ксерокс , факс