- військовий облік з нуля, бронювання

• Ведення кадрового обліку та документообігу
• Підготовка та оформлення кадрових документів
• Реєстрація та звільнення співробітників
• Контроль за дотриманням кадрової дисципліни
• Організація атестацій та курсів підвищення кваліфікації
• Аналіз та планування кадрових потреб

Провідний фахівець з організації праці (на правах керівника кадрової служби) м. Нікополь
Основні обов'язки:
- ведення кадрового діловодства (прийом, звільнення, переміщення, відпустки та інші відсутності);
- облік персоналу у тому числу військовозобов'язаних та призовників;
- облік робочого часу (закриття табелів);
- ведення оргструктури та штатного розкладу;
- архівування кадрової документації;
- розробка систем мотивації, нормування праці та інше;
- закриття заробітної плати в частині нарахування.

Провідний інженер з організації праці