1.Облік ходу виробництва.
2.Докуметообіг.
3.Обробка замовлень виробництва.
4.Обробка актів браку.
5.Контроль своєчасної комплектної видачі конструкторсько-технологічної документації до цеху підприємства.
6.Ведення дефіциту на замовлення.
По сумістності займала посаду голови профспілки цеху (чисельністю 189 осіб): 1.Оформлення путівок до санаторію.
2.Вирішення питань та проблем співробітників долучених до профспілки. 3.Активна участь у житті цеху та профспілки.

Швейне виробництво :
1. Складання технологічної документації ( поетапне виготовлення сумки).
2. Складання плану роботи цеху.
3. Робота в Corel ( креслення різаков, та лекал).
4. Виконування HR функцій (співбесіди, анкетування, щомісячні бесіди з персоналом ).
5. Також праця в цеху , встановлення фурнітури та тиснення на кожу.