MS Office, Виконувані обов'язки, навички та знання з кадрового діловодства: • Ведення кадрового діловодства в повному обсязі відповідно до КЗпП України. • Оформлення прийому, переводу і звільнення працівників відповідно до КЗпП України. • Формування і ведення особистих справ співробітників. • Заповнення, облік, зберігання трудових книжок і вкладишів. • Ведення обліку щодо надання усіх видів відпусток працівникам, здійснення контролю над складанням і дотриманням графіків відпусток. • Облік листів непрацездатності співробітників, підрахунок трудового скажу. • Ведення табеля обліку робочого часу. • Розробка графіка роботи працівників. • Ведення штатного розпису і наказів до нього. • Видача довідок про трудову діяльність працівників. • Надання звітів у відповідні державні органи (ЦЗ, СТАТИСТИКА, ФОНД СОЦІАЛЬНОГО ЗАХИСТУ ОСІБ З ІНВАЛІДНІСТЮ). • Занесення інформації про працівників в систему 1С. • Розробка посадових інструкцій. • Підготовка наказів, протоколів. • Ведення книг реєстрацій та обліку документів. • Консультування керівництва і персоналу з питань кадрового діловодства. • Контроль проходження медичного огляду. • Розміщення інформації про відкриті вакансії в Інтернеті. • Робота з представниками ЦЗ про розміщення вакансій.

Первинна бухгалтерія, касова бухгалтерія, облік продуктів харчування, облік харчування у ДНЗ.