Повний спектр кадрового адміністрування. Відновлення та налагодження кадрового обліку

• Пошук та підбір персоналу для всіх філій ( від масового підбору некваліфікованого персоналу - вантажники, сортувальники тощо до ТОП-менеджерів),

• Створення та підтримка кадрового резерву ( як внутрішнього, так і зовнішнього)

• Запровадження кадрового діловодства з нуля ( + робота в програмі 1С - версії 7.7, 8.2, 8.3) - повний спектр

• Розробка посадових та робочих інструкцій ( згідно ЄТКД)

• Написання процедур та процесів

• Розробка та запровадження анкет та опитувальників для виявлення причин плинності персоналу та їх усунення, інтерв'ювання некваліфікованих співробітників, мідл-менеджменту та керівників філій

• Складання та здача звітності ( внутрішньої та зовнішньої), взаємодія із зовнішніми контролюючими органами

• Успішне проходження перевірок

• Ведення табелів обліку робочого часу, штатного розпису, робота з графіками роботи, розрахунок часової тарифної ставки тощо

• Участь в створенні системи мотивації

• Організація корпоративних заходів

• Планування та бюджетування затрат з персоналу

Повний спектр кадрового діловодства, підбір персоналу для виробництва ( від некваліфікованого персоналу до керівників виробничих підрозділів), організація атестації виробничого персоналу.