Молодший фахівець з розвитку операційних процесів

МХП —міжнародна компанія в сфері харчових та агротехнологій.

Ти точно нас знаєш за такими брендами як: «Наша Ряба», «Наша Ряба Апетитна», «Бащинський», «Легко!», Kurator, «Секрети Шефа».

МХП серед 20 кращих роботодавців країни. Компанія інвестує в громади спільно з одним з найбільших благодійних фондів «МХП Громаді». А також розвиває програму підтримки військових, ветеранів та їхніх родин «МХП Поруч».

Наш працівник на цій посаді:

• Забезпечує підготовку, погодження та підписання договорів, специфікацій та додаткових угод у межах реалізації продукції на внутрішньому ринку України відповідно до погоджених комерційних умов.
• Організовує та підтримує ефективну комунікацію з виробничими підрозділами (заводи), підприємствами групи МХП, ЦО та іншими залученими підрозділами з питань виконання договорів.
• Відповідає за розрахунок та публікацію показників ефективності реалізації процесів (згідно із затвердженими алгоритмами), а також за реагування та каскадування питань у випадках визначених відхилень
• Відповідає за моніторинг строків та термінів реалізації етапів виконання дорожніх карт, прийнятих до опрацювання відділом розвитку операційних процесів
• Відповідає за адміністрування внутрішнього документообігу відділу розвитку операційних процесів та документів CM-активностей: контроль, реєстрацію, формалізацію, актуалізацію статусів із фіксацією відхилень, перенесення планів у робочі інструменти та підготовку звітів по проєктах
• Відповідає за збір та оформлення інформації для процесного управління і підготовку матеріалів для комунікаційних та навчальних активностей
• Відповідає за підготовку аналітичних звітів і презентацій за результатами діяльності відділу розвитку операційних процесів
• Відповідає за підтримку реалізації CM-активностей: оновлення списків стейкхолдерів та учасників навчань, фіксацію присутності, зворотного зв’язку, підсумків зустрічей та сигналів опору
• Відповідає за реалізацію плану комунікацій: підготовку матеріалів, організацію та супровід комунікацій, а також фіксацію зворотного зв’язку з формалізацією підсумків

Запрошуємо на співбесіду, якщо у тебе є:

• Впевнені навички роботи з Excel та PowerPoint
• Початковий досвід роботи в Power BI
• Розвинене критичне мислення, висока швидкість навчання та інноваційний підхід
• Навички ефективної комунікації та ділової взаємодії
• Високий рівень самоорганізації та дотримання дедлайнів
• Досвід роботи з даними, виконання розрахунків та підготовки звітності
• Початковий досвід аналізу бізнес-процесів та взаємодії в команді
• Здатність системно аналізувати та робити висновки на основі отриманих даних

За що обирають МХП?

1. За стабільність та гарантії. Компанія пропонує стабільну конкурентну заробітну плату, дотримується усіх норм законодавства, має розвинену політику щодо компенсацій та пільг, яка враховує специфіку кожного напряму бізнесу.
2. За турботу не для галочки.

Компанія пропонує працівникам:

• Програми МХП-Здоров'я, які дають доступ до медичного страхування
• Послуги корпоративного психолога
• Корпоративний спортзал

3. За комфорт. Компанія інвестує у простори, де працюють люди МХП. Облаштовує безпечні інноваційні виробництва, оновлює автопарк.

4. За цінності. Компанія об'єднує людей які в щоденній роботі керуються цінностями партнерство, постійний розвиток, чесність та відкритість, відповідальність, цілеспрямованість.

Приєднуйся до нашої команди, та користуйся усіма перевагами одного з кращих роботодавців країни!