Лаборант

ЮРіЯ-ФАРМ — це українська фармацевтична група компаній, котра володіє найбільшою площею виробничих потужностей в Україні. Ми вже ведемо діяльність в понад 50 країнах світу та маємо амбітні цілі ввійти в ТОП 100 світових фармацевтичних компаній.  

Сьогодні, в умовах воєнного стану, не зупинившись ні на день, ми продовжуємо забезпечувати життєво необхідними лікарськими засобами та виробами медичного призначення як мирне населення, так і ЗСУ.  

Запрошуємо в команду Medical writer.

 Ми пропонуємо:

• офіційне працевлаштування; 

• конкурентну оплату праці та річний бонус за результатами роботи; 

• безпечний та сучасний офіс, безкоштовне харчування; 

• ноутбук, корпоративний мобільний зв'язок; 

• щорічну відпустку тривалістю 30 календарних днів, замість 24 по КЗпПУ; 

• матеріальну допомогу в різних життєвих ситуаціях; 

• ка'єрне зростання та корпоративні програми розвитку. 

Вимоги до кандидатів: 

• Повна загальна середня освіта або Професійно?технічна / фахова освіта за напрямами: Хімія; Біологія; Біотехнологія; Фармація; лабораторна справа; 
  (або суміжні природничі спеціальності). 

• Розуміння базових принципів лабораторної роботи: чистота робочого середовища; запобігання контамінації; порядок роботи з реактивами та матеріалами. 

• Навички роботи з: лабораторним посудом; простим лабораторнимобладнанням (ваги, сушильні шафи, мішалки, автоклави). 

• Здатність працювати за інструкціями та процедурами: чітке дотримання послідовності дій; уважність до деталей; 

• Ведення записів та форм обліку: Журнали; форми списання та обліку матеріалів. 

• Знання та дотримання вимог: охорони праці; пожежної безпеки; правил роботи з хімічними речовинами. 

Основні обов'язки: 

• підготовка аналітичних приладів, допоміжного обладнання, лабораторного посуду та матеріалів для проведення досліджень;
• своєчасне забезпечення витратними матеріалами робочих місць персоналу;
• санітарна підготовка класифікованих лабораторних приміщень;
• проведення процедури стерилізації матеріалів, одягу, інструментів та інших необхідних речей для роботи в класифікованих лабораторних приміщеннях;
• проведення процедури контролю мікроклімату приміщень та температурних режимів обладнання у межах своєї компетенції;
• ведення документації, що стосується робочих процесів у межах своєї компетенції;
• виконання процедури щомісячного обліку та/або списання матеріальних активів (реактиви, матеріали тощо) у межах своєї компетенції.