Віддалена робота
Регіональний представник з продажу ЗЗР (АГРО, північ та центр Одеської обл.)
Віддалена робота
Повна зайнятість
Бонуси / премії
Медичне страхування
Безкоштовні обіди
Корпоративні заходи
Бронювання співробітників
Наш партнер, провідна міжнародна агрохімічна компанія, оголошує конкурс на посаду Регіональний представник з продажу (Одеська обл.)
Функціональні обов'язки:
- розвиток продаж у відповідному регіоні, забезпечення ефективної комунікації та агрономічної підтримки клієнтів
- виконання планів з продажу засобів захисту рослин на відповідній території
- пошук та залучення нових клієнтів
- планування своєї роботи та ефективна взаємодія з командою
- формування/збір та аналітика звітності
- проведення переговорів, укладення договорів
- чітке розуміння механізму збору дебіторської заборгованості
- контроль та управління документообігом
Вимоги:
- вища освіта (бажано агрономічна: агроном, менеджмент)
- досвід роботи: в дистрибуції, в компанії виробника ЗЗР та/або насіння у сфері продажів, ЗЗР буде перевагою
- глибокі знання агротехнологій та успішний досвід організації технічної агрономічної підтримки
- знання ринку Одеського регіону, знання основних виробників та споживачів
- наявність актуальної власної клієнтської бази
- досвід побудови ефективної взаємодії з фермерськими господарствами
- проведення переговорів, укладання договорів, знання процесу документообігу
- розвинуті навички планування та бюджетування
- досвід роботи на посаді від 3 років
- водійські права
- проживання в Одеській області або в прилеглих районах сусідніх областей
- готовність до корпоративних відряджень
Компанія пропонує:
- офіційне працевлаштування
- повний соціальний пакет
- виплата з/плати 2 рази на місяць
- річний бонус
- медичне страхування, страхування життя з 1-го робочого дня.
- компенсація витрат на обіди.
- корпоративний ноутбук та мобільний зв'язок
- графік роботи: пн-пт, (9:00-18:00)
- зона відповідальності – північ та центр Одеської області
- службове авто
Світлана
Надійний HR-партнер для роботодавців та шукачів Більше 200 клієнтів
від 20 до 50 співробітників
з 2002 року на ринку
