Фахівець з внутрішніх комунікацій
Відділ управління персоналом УКУ шукає талановитого та енергійного фахівця з внутрішньої комунікації, який допоможе нам розробити та реалізувати ефективну стратегію взаємодії всередині Університету. Ми прагнемо знайти людину, яка здатна впроваджувати інноваційні методи комунікації, підвищувати залученість працівників і підтримувати культуру спільноти УКУ.
Основні обов'язки:
Розробка та впровадження стратегії внутрішньої комунікації:
Створення комплексного плану внутрішньої комунікації, що сприятиме реалізації стратегічних цілей УКУ.
Впровадження сучасних та інноваційних методів комунікації для різних категорій працівників.
Інформаційна підтримка:
Координація та організація внутрішніх інформаційних кампаній.
Розповсюдження важливої інформації про події, зміни в політиці, успіхи та інші новини.
Підтримка корпоративної культури:
Організація заходів, що сприятимуть мотивації та залученості працівників.
Активне просування корпоративних цінностей УКУ в усіх аспектах роботи.
Управління інформаційними каналами:
Розробка та підтримка ефективних інструментів внутрішньої комунікації (портали, розсилки, соціальні мережі тощо).
Аналіз ефективності використання цих каналів та їх постійне вдосконалення.
Збір та аналіз зворотного зв'язку:
Організація опитувань та збір зворотного зв'язку від працівників для виявлення потреб та пропозицій.
Аналіз зібраної інформації та підготовка рекомендацій для керівництва.
Підготовка комунікаційних матеріалів:
Створення текстів для внутрішніх новин, оголошень, презентацій та інших матеріалів.
Перевірка контенту на відповідність корпоративним стандартам УКУ.
Співпраця з керівництвом:
Підтримка керівництва УКУ в комунікації з працівниками, допомога в підготовці ключових повідомлень.
Консультування з питань внутрішньої комунікації для досягнення максимального ефекту.
Вимоги до кандидата:
Освіта та досвід:
Вища освіта у сфері комунікації, журналістики, PR, маркетингу або суміжних галузях.
Досвід роботи у внутрішній комунікації, корпоративній комунікації або суміжних сферах.
Досвід розробки та впровадження комунікаційних стратегій буде перевагою.
Навички:
Високий рівень письмових та усних комунікаційних навичок.
Вміння розробляти та редагувати тексти різного формату, від новинних оголошень до аналітичних матеріалів.
Знання сучасних інструментів внутрішньої комунікації (корпоративні портали, соцмережі, чат-платформи тощо).
Вміння працювати з великими обсягами інформації, проводити її аналіз та надавати зрозумілі та чіткі висновки.
Що ми пропонуємо:
дружнє робоче середовище, де цінується командна робота та взаємопідтримка;
конкурентну та своєчасну заробітну плату;
наставництво та адаптацію з першого дня;
участь у цікавих проектах, можливість професійного та особистого розвитку, духовну та психологічну підтримку;
корпоративну знижку на смачні обіди та десерти;
можливість користуватись сучасною бібліотекою, відвідувати спортзал тощо.
робота в офісі, можливий гібридний формат.
Якщо Вас зацікавила вакансія і Ваш досвід та кваліфікація відповідають вимогам, надсилайте своє резюме з бажаним рівнем заробітної плати до 20 вересня на пошту Відправити резюме , ми чекаємо на Вас.
Островська Неля
