
EBS — одна з провідних консалтингових компаній в Україні, яка з 1998 року допомагає бізнесам зростати, масштабуватися та знаходити ефективні рішення. Ми працюємо з міжнародними та локальними компаніями, реалізували понад 800 проєктів і продовжуємо розширювати експертизу.
У нашій команді — понад 300 професіоналів, які будують кар'єру разом із нами. Ми інвестуємо в розвиток співробітників, створюємо умови для зростання та підтримуємо баланс між викликами та можливостями. Більшість наших фахівців працюють в EBS понад 5 років — і це найкраще підтвердження того, що тут є місце для розвитку та реалізації.
Якщо ви шукаєте роботу, яка відкриє нові горизонти, можливість працювати з цікавими проєктами та командою, що підтримує, — приєднуйтесь до EBS!
НАШ ІДЕАЛЬНИЙ КАНДИДАТ:
- Вміє будувати ефективну комунікацію
- Має аналітичне мислення
- Вміє пріоритезувати задачі та планувати свій час
- Адаптується до змін
- Не боїться викликів
НЕОБХІДНІ ЗНАННЯ ТА НАВИЧКИ:
- Вища освіта
- Досвід роботи у відділі кадрів від 2-х років
- Знання кадрового діловодства
- Доскональне знання нормативної бази (КЗпП, Закон про відпустки тощо)
- Досвід роботи у 1С (Знання ЗУП 8.3)
- Знання англійської мови на рівні intermediate (буде перевагою)
ОСНОВНІ ФУНКЦІОНАЛЬНІ ОБОВ’ЯЗКИ:
- Організація та ведення кадрового діловодства компанії
- Надання консультацій з питань трудового законодавства
- Взаємодія із державними органами
- Ведення військового обліку
ЩО МИ ПРОПОНУЄМО:
- Офіційне працевлаштування
- Гібридний графік роботи з можливістю обирати робочі години: пн-пт з 08:00—10:00 до 17:00-19:00
- Бонусна система та щорічний перегляд заробітної плати
- Різноманітність проєктів та прозору систему кар'єрного зростання
- Медичне страхування працівників та програму mental-care
- Корпоративне навчання та курси англійської мови
- Дружню команду, в якій панує атмосфера поваги та взаємодопомоги
Якщо Вас зацікавила наша вакансія— чекаємо на Ваше резюме!
Ксенія Рубель

EBS Перевірена
від 250 до 500 співробітників
з 1998 року на ринку
Медичне страхування
Бонуси та премії
Регулярний перегляд зарплати
Корпоративні заходи
Компенсація навчання











