Керівник відділу маркетингу

Маєте великий досвід роботи керівником відділом маркетингу? Вмієте розробляти ефективні маркетингові стратегії? Впевнені, що Ваше наставництво буде сприяти розвитку високої продуктивності в команді?

Тоді ми маємо пропозицію для Вас!

Українська група компаній, що розробляє тактичні симулятори, шукає СMО. Наш продукт — це тактичні симулятори (https://skif.cc) на основі лазертаг-технологій, які використовуються ЗСУ, Національною Гвардією, ТрО, ДПС, та іншими підрозділами, а також Департаментом Енергетики США. Вони допомагають тренувати особовий склад та зберігати їхнє життя! Також ми Єдині в Україні з виготовлення обладнання для лазертаг-бiзнесу (https://lasertag.net) та VR-атракціонів (https://vion-vr.com).

Нам потрібен той, хто має високі результати в практичній діяльності та розуміється на маркетингових стратегіях. Хто розуміє, як привести команду до результату. Мета, яку ми ставимо перед Вами – розробка ефективної маркетингової стратегії.

Вашими основними завданнями буде:

1. Управління відділом для реалізації цілей відділу, згідно стратегічних та тактичних планів компанії.

2. Планування діяльності відділу, створення та впровадження бізнес процесів у відділі маркетингу.

3. Налагодження спільних процесів між відділом маркетингу, продажів, PR та інших відділів.

4. Аналізувати підходи конкурентів та впроваджувати оптимальні підходи просування з метою залучення цільових лідів. 

5. Розробляти, надавати та аналізувати звіти по діяльності з метою покращення KPI відділу

Наш ідеальний кандидат має:

Досвід роботи від 2 років управління відділом маркетингу

Управління на основі KPI

Навички ведення проектів та керування командами (розробки матеріалів, проведення маркетингових акцій, релізів, розробки сайтів тощо)

Вміння пріоритезувати задачі

Вміння добиватися результатів від підлеглих

Досвід організації виїзних заходів (виставки, покази)

Вміння оцінити якість управління рекламними кабінетами Google та Meta самостійно

Досвід роботи в В2В сегменті

Володіння англійською мовою на рівні B2-C1.

Ми пропонуємо не лише нові виклики, а й можливості:

• корпоративну культуру, де цінують і поважають усіх  працівників;

• дотичність до проєктів, які наближають Перемогу України;

• відкритість у комунікаціях, регулярні зустрічі з Радою директорів компанії та насичене корпоративне життя;

• роботу в соціально-відповідальній компанії, що цінує ідеї колективу і розвивається разом;

• І, звісно ж, ми виплачуємо заробітну плату офіційно та прозоро, надаємо оплачувану відпустку (24 календарні дні) та лікарняний і забезпечуємо необхідною технікою та мобільним зв’язком.

Станьте частиною нашої корпорації  просто зараз — надсилайте резюме і ми з радістю поспілкуємося з Вами на співбесіді