Психолог

КОРОТКИЙ ОПИС РОБОТИ:

Психолог надаватиме спеціалізовані психологічні консультації для медичного персоналу та пацієнтів медичних закладів, а також проводитиме групові заняття та психоосвіту, оцінюючи інші вразливості під час роботи в підрозділі ПЗПСП. Крім того, за потреби надаватиме першу психологічну допомогу (PFA) та дистанційні консультації, виконуватиме структуровані клінічні оцінки, підтримуватиме сувору конфіденційність у документації, надаватиме послуги з ПЗПСП в надзвичайних ситуаціях, здійснюватиме перенаправлення. 

 ОСНОВНІ ОБОВ'ЯЗКИ: 

• Надавати спеціалізовані психологічні консультації.
• Проводити групові або інформаційні сесії, тренінги та психоосвіту.
• Оцінювати конкретні потреби бенефіціарів та відповідним чином розробляти індивідуальні стратегії ведення випадків.
• За потреби надавати першу психологічну допомогу (PFA) та проводити дистанційні психологічні консультації онлайн та по телефону.
• Виконувати структуровані клінічні оцінки та формулювати чіткі плани випадків на основі когнітивних, поведінкових та емоційних потреб.
• Дотримуватись суворої конфіденційності та забезпечувати організовану документацію оцінок, оглядів та подальших дій.
• Ефективно управляти невідкладними випадками, робити відповідні перенаправлення.
• Забезпечувати точне та своєчасне документування наданих послуг, зберігаючи конфіденційність клієнта.
• Брати активну участь у супервізійних зустрічах з керівником ПЗПСП та фахівцем з ПЗПСП.
• Надавати послуги з ПЗПСП в надзвичайних ситуаціях.
• Виконувати будь-які інші завдання, які керівник вважає необхідними для підтримки цілей програми ПЗПСП.

МІНІМАЛЬНІ ВИМОГИ 

• Принаймні ступінь бакалавра або вище в психології
• Професійний досвід в практиці клінічної психології та наданні спеціалізованих психологічних консультацій у гуманітарному середовищі через неурядову організацію.
• Бажано мати попередній досвід роботи в програмах охорони здоров'я та досвід роботи в НУО.
• Знання та досвід клінічного нагляду та навчання.
• Знання та досвід міжвідомчих стандартів та керівних принципів у сфері ПЗПСП, таких як Рекомендації IASC щодо психічного здоров'я та психосоціальної підтримки в умовах надзвичайних ситуацій.
• Чітке розуміння принципів захисту, ведення випадків та клієнт-орієнтованої допомоги в гуманітарних умовах.
• Вільне володіння українською та російською мовами є обов'язковим, а також бажаними є базові знання англійською мовою.
• Володіння ІТ-навичками, включаючи Excel, Word і PowerPoint, має важливе значення для таких завдань, як збір даних, оновлення карт і надання детальних щотижневих звітів про інформаційно-просвітницьку діяльність. 

ЛІНІЇ ПІДПОРЯДКУВАННЯ

• Посада підпорядковується менеджеру ПЗПСП та cтаршому фахівцю відділу охорони здоров'я.

ПРОФЕСІЙНІ СТАНДАРТИ 

Міжнародний комітет порятунку сповнений рішучості захищати людей, яким він служить, і персонал від усіх видів шкоди, включаючи сексуальну експлуатацію, жорстоке поводження та домагання. Вона зобов'язується вжити всіх необхідних профілактичних заходів і створити середовище, в якому люди відчувають себе в безпеці. IRC створює різноманітні та інклюзивні команди професіоналів, які сприяють критичному осмисленню, розподілу влади, дебатам та об'єктивності, щоб надавати найкращі послуги нашим клієнтам.

Працівники IRC повинні дотримуватися основних цінностей та принципів, викладених у Стандартах професійної поведінки IRC Way.  Це Доброчесність, Служіння, Рівність та Підзвітність. Відповідно до цих цінностей, IRC керує та дотримується своєї політики убезпечення, щоб захистити дорослих та дітей-клієнтів від будь-яких форм експлуатації та жорстокого поводження, включаючи сексуальну експлуатацію та наругу, а також своїх співробітників від сексуальних домагань та насильства.

 У разі звинувачення у неправомірній поведінці IRC дотримується підходу нульової толерантності та вживає всіх необхідних заходів та коригувальних заходів. Слідчий підрозділ IRC, що складається з експертів та підготовлених слідчих, забезпечує проведення професійних розслідувань, орієнтованих на постраждалих, якщо заяви про порушення безпеки повідомляються через безпечні та доступні канали звітності, які IRC надає своїм співробітникам, партнерам та клієнтам.

 ІРC є активним членом Міжвідомчої робочої групи із захисту від сексуальної експлуатації та насильства (PSEA), створеної в Україні.

 Ми забезпечимо людям з обмеженими можливостями розумні умови для участі в процесі подання заявки на роботу або співбесіди, виконання основних трудових функцій та отримання інших переваг і привілеїв при працевлаштуванні. Будь ласка, зв'яжіться з нами, якщо маєте відповідний запит.