Ведення кадрового обліку, проходження курсів з кадрового адміністрування в університеті Драгоманова

1. Робота з кадровою документацією.
2. Контроль за роботою служби персоналу.
3. оформлення відпусток, відряджень Ректорату
4. ведення табелю обліку робочого часу Ректорату.
5. Організація робочого часу керівника в розрізі робочого дня та робочого тижня.
6. Ведення діловодства та документообігу: реєстрація документів, подача на ознайомлення керівнику, передача на виконання.
7. Підготовка розпорядчих документів, кореспонденції - звернень, запитів, відповідей на листи.
8. Організація проведення телефонних переговорів керівника.
9. Підготовка робочих засідань, нарад, ведення та оформлення протоколів.
10. Організація прийому відвідувачів (гостей, працівників підприємств, партнерів).
11. Контроль за роботою віддалених структурних підрозділів
12. Викладання дисциплін студентам.

Робота у тендерному відділі. Участь у закупівлях. Організація та контоль закупівель обласними структурними підрозділами

1. Документальне оформлення прийняття, переведення, звільнення працівників.
2. Складання наказів про надання відпусток, відряджень, оформлення лікарняних листів, протоколів комісії соцстрахування, довідок тощо.
3. Оформлення, зберігання та видача трудових книжок.
4. Складання табелю обліку використання робочого часу.
5. Складання проектів організаційно-регламентних документів.
6. Складання державної та внутрішньої звітності з обліку кадрів та їх якісного складу.
7. Взаємодія з державними установами (центр зайнятості, фонд соціального страхування, фонд інвалідів, статистичне управління та інші)