Керування 80 людьми, проведення мітингів, робота за методологією Scrum/Kanban, робота з ClickUp

• Планування та організація своєї роботи

• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості

• Постійне навчання та розвиток професійних навичок

• Адаптація до нових умов роботи

• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням

• Здійснення контролю за якістю виконуваних робіт та процесів

• Дотримання корпоративної культури та цінностей

• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань

• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи

• Аналіз конкурентного середовища для виявлення можливостей для розвитку

• Розробка стратегії просування в соціальних мережах

• Публікація контенту

• Ведення комунікації з аудиторією

• Аналіз ефективності SMM кампаній

• Моніторинг соціальних мереж

• Створення рекламних кампаній

• Контент-планування

• Співпраця з блогерами та партнерами

• Відстеження трендів у соціальних медіа

• Звітність за результатами просування

Робота з Google Docs, Excel, Tableau, SQL

• Планування та організація своєї роботи
• Дотримання встановлених процедур і стандартів якості
• Постійне навчання та розвиток професійних навичок
• Адаптація до нових умов роботи
• Управління часом та вміння працювати з високою навантаженням
• Здійснення контролю за якістю виконуваних робіт та процесів
• Дотримання корпоративної культури та цінностей
• Встановлення пріоритетів для ефективного виконання завдань
• Впровадження нововведень для покращення процесів та результативності роботи
• Аналіз конкурентного середовища для виявлення можливостей для розвитку

Підготовка креосів, заливання трафіку, відслідковування KPI, ROI та CPA

Стріми в TikTok та YouTube, прогрівання аудиторії, співпраця з партнерськими програмами.

• Планирование и организация своей работы

• Соблюдение установленных процедур и стандартов качества

• Постоянное обучение и развитие профессиональных навыков

• Адаптация к новым условиям работы

• Управление временем и умение работать с высокой нагрузкой

• Осуществление контроля за качеством выполняемых работ и процессов

• Соблюдение корпоративной культуры и ценностей

• Установление приоритетов для эффективного выполнения задач

• Внедрение нововведений для улучшения процессов и результативности работы

• Анализ конкурентной среды для выявления возможностей для развития