Працював в 4 компаніях 11 років 4 місяці
Торгівля роздрібна / Retail, FMCG
Керуючий мережі магазинів
ТОВ "Господарство Карвицьких"
Торгівля роздрібна / Retail
6 місяців
06.2024 - до теперішнього часу
Основні обов'язки:
1.Управління мережею магазинів:
- Керівництво операціями магазинів, забезпечення виконання стратегічних планів і досягнення бізнес-цілей.
- Аналіз ринкових тенденцій та конкурентного середовища для визначення можливостей і загроз
2.Фінансове планування та бюджетування:
- Розробка та контроль виконання бюджетів для кожного магазину, оптимізація витрат, збільшення прибутковості шляхом аналізу фінансових показників.
3.Управління персоналом:
- Набір, навчання та мотивація персоналу. Створення ефективних команд, що забезпечують високий рівень обслуговування клієнтів та досягнення планових показників продажів.
4.Маркетинг та промо-акції:
- Координація рекламних кампаній та акцій, спрямованих на залучення нових клієнтів та утримання існуючих.
5. Аналіз ринку та конкурентів:
- Моніторинг ринкових тенденцій, аналіз діяльності конкурентів для своєчасного коригування стратегії мережі.
6. Управління запасами та логістика:
- Контроль за постачанням товару, управління товарними запасами, мінімізація дефіциту та надлишків.
7. Забезпечення високого рівня обслуговування клієнтів:
- Впровадження стандартів обслуговування, зворотний зв'язок з клієнтами, вирішення конфліктних ситуацій.
8. Звітність та аналітика:
- Регулярна підготовка звітів для вищого керівництва, аналіз та прогнозування результатів діяльності магазинів.
Ключові навички та компетенції:
-досвід роботи у сфері стратегічного планування та управління проектами
-відмінні комунікативні та переговорні навички
-аналітичне мислення і здатність приймати обґрунтовані рішення
-уміння працювати в команді та керувати колективом
-знання ринку і тенденцій розвитку напрямку
-досвід роботи з фінансовими показниками та бюджетуванням
-високий рівень відповідальності та самостійності
Керуючий супермаркетом
NOVUS
Торгівля роздрібна / Retail
2 роки 8 місяців
07.2021 - 03.2024
Основні функціональні обов'язки:
1.Оптимізація фонду оплати праці:
- Розподіл робочого часу працівників для ефективного використання ресурсів
- Керування заробітною платою та бонусами
2.Управління персоналом:
- Навчання та інтеграція нових співробітників.
- Планування графіку роботи та відпусток.
- Досягнення комерційних цілей відділу та оцінка результативності персоналу.
3.Логістика/постачання:
- Оптимізація замовлень товарів для забезпечення належного товарного запасу.
- Розрахунок обсягу замовлень для акцій та промо-кампаній.
4.Ціноутворення:
- Формування цін на товари та націнок для різних сегментів клієнтів.
5.Звітність та аналіз:
- Генерація звітів за комерційними показниками відділу.
- Аналіз даних для прийняття стратегічних рішень.
6.Товарний асортимент:
- Управління товарним асортиментом для впровадження нових продуктів.
7.Аналіз ринку:
- Аналіз конкурентної діяльності для розробки переваг та збільшення попиту серед покупців.
8.Інвентаризація та облік:
- Проведення регулярних інвентаризацій для точного обліку залишків товарів.
9.Переговори та співпраця:
- Організація переговорів з постачальниками та сторонніми партнерами для укладання вигідних угод
Менеджер роздрібної мережі, напрямок "Бакалея", "Напої"
Retail Group
Торгівля роздрібна / Retail
4 роки 11 місяців
06.2016 - 05.2021
Основні функціональні обов'язки:
1.Управляти товарообігом, асортиментом, прибутком свого відділу:
- Розробка та виконання стратегій для підвищення обороту товарів та максимізації прибутку.
- Аналіз продажів та асортименту товарів з метою оптимізації асортименту та покращення результативності.
2.Проводити моніторинги цін конкурентів:
- Аналіз цін конкурентів для забезпечення конкурентоспроможності в ціновій політиці.
- Розробка стратегій ціноутворення з урахуванням діяльності конкурентів.
3.Контролювати товарні залишки:
- Систематичний контроль за залишками товарів на складі та у торговельних залах.
- Вжиття заходів для зменшення надлишкових запасів або додаткових закупок.
4.Аналізувати оборотність товарів:
- Визначення швидкості обороту товарів для планування закупівель та управління асортиментом.
- Виявлення найефективніших товарних позицій та вжиття заходів для збільшення їх оборотності.
5.Формувати та складати плани замовлень:
- Аналіз попиту та прогнозування потреб споживачів для складання оптимальних планів замовлень.
- Взаємодія з постачальниками для забезпечення своєчасної поставки товарів.
6.Забезпечувати своєчасний вивіз товару в торгівельний зал:
- Координація з поставка та вивезення товарів в торговельний зал з урахуванням графіків та потреб.
7.Розподіляти обов’язки та завдання для персоналу:
- Визначення обов'язків та розподіл завдань серед персоналу відповідно до потреб відділу та компанії.
- Моніторинг виконання завдань та надання необхідної підтримки та навчання.
8.Навчати та адаптувати свій персонал:
- Проведення навчальних програм для нових працівників з ознайомлення з процедурами та стандартами.
- Підтримка розвитку персоналу шляхом навчання, тренінгів та індивідуального підходу до кожного працівника.
Супервайзер мерчендайзерів
Coca Cola HBC Україна, Вірменія та Молдова
FMCG
2 роки 11 місяців
05.2013 - 04.2016
Основні функціональні обов'язки:
1.Керівництво та координація роботи мерчендайзерів на території, забезпечуючи виконання поставлених завдань і стандартів представлення продукції.
2.Планування та організація розстановки продукції на полицях відповідно до вимог бренду або компанії.
3.Навчання та розвиток мерчендайзерів, включаючи проведення тренінгів з новими стандартами і процедурами.
4.Аналіз даних про продажі та тенденції у магазинах для оптимізації розміщення товарів та збільшення їх ефективності.
5.Взаємодія з керівництвом магазинів або відділів з питань покращення представлення продукції та максимізації продажів.
6.Підготовка звітів про виконану роботу, включаючи аналітичні дані про результати мерчендайзингових активностей.
7.Забезпечення відповідності мерчендайзингових стандартів та вимог безпеки.
8.Участь у плануванні маркетингових та рекламних кампаній у магазинах з метою підвищення привабливості товарів для покупців.
9.Управління інвентаризацією та контроль запасів продукції на місцях продажу.
10.Розробка стратегій оптимізації простору у магазинах для підвищення видимості та продажів конкретних продуктів або категорій.
Ключова інформація
Професійні якості :
Стресостійкість
Полевалентність
Командна робота
microsoft office/1C
Навчався в 1 закладі
Київський коледж зв'язку
менеджмент
Київ, 2025
Володіє мовами
Англійська
середній
Російська
вільно
Українська
вільно
Додаткова інформація
Свій розділ
Ціль:
- Розширити свої навички та здобути новий досвід в галузі управління та розвитку бізнесу.
- Я прагну до посади, яка дозволить мені впроваджувати новаторські стратегії та сприяти зростанню компанії.
- Моє бажання росту і розвитку доповнюється метою надихати і підтримувати команду для досягнення спільних цілей.
- Я готовий приймати виклики та допомагати досягати успіху, спираючись на мої знання та досвід
Олександр
Олександр
Керуючий мережею магазинів
Київ
Голосіївський район
Активно шукає роботу
повна зайнятість
Оновлено 4 години тому