Обов'язки :

-Планування, організація та управління виробничим процесом на лінії ламінації віконного ПВХ та алюмінієвого профілю, та лінії виготовлення білих та кольорових сендвіч панелей;

-Контроль за дотриманням технологічних норм та якості виконаних робіт;

-Співпраця із партнерами-замовниками;

-Співпраця з постачальниками матеріалів для роботи цеху, формування заявок на замовлення матеріалів для безперебійної роботи виробництва;

-Складання квартальних та річних матеріальних звітів в Excel;

-Прорахунки замовлень, набір та відправка рахунок-фактур у 1С;

-Організація, та контроль графіків роботи та відпусток, закриття нарядів та нарахування зарплатні працівників цеху;

-Робота з персоналом цеху - підбір, навчання та адаптація нових співробітників, контроль за дотриманням трудової дисципліни, проведення регулярних нарад перед робочою зміною;

-Інвентаризація цеху;

-Логістика.

Досягнення:

- запропонував та запровадив заміну хімічних компонентів при ламінації що зменшило собівартість випускаємої продукції без втрати якості;

-запустив лінію по виготовленню сендвіч панелей з подальшим навчанням робітників;

-налагодив ламінацію алюмінієвого профілю, що призвело до зростання ламінації приблизно на 7-10%;

-організував перехрестну работу змін, що дало змогу збільшити продуктивність праці;

- Успішно реалізовані проєкти - ЖК "Венеція" , ЖК "LIKO-GRAD", Готель-“Favor Park Hotel”, Готель -“Favor Sport Hotel” та інші об’єкти в м.Києві, Україні та за кордоном.

Обов'язки:

-В підпорядкуванні 80-100 робітників.

-Планування, організація та управління виробничими процесамим з ремонту рухомого складу (трамваїв) на ділянках: технічний огляд - ТО1, ревізійний огляд - ТО2, середній ремонт - СР2; капітальний ремонт - КР та заготівельна дільниця.

-Організація та виконання ремонтних робіт відповідно до робочих креслень та нормативних документів.

-Взаємодія з іншими підрозділами депо для забезпечення виробничих потреб виробництва.

-Оформлення документації під час здачі РС після ремонту.

-Контроль за дотриманням якості виконаних робіт на протязі та після виконання ремонту.

-Формування заявок на замовлення матеріалів для виконання ремонтних робіт.

-Організація та контроль графіків роботи та відпусток, нарахування зарплатні працівників цеху.

-Закриття нарядів працівників цеху.

-Складання матеріальних звітів.

-Робота з персоналом ділянок - підбір, та адаптація нових співробітників, контроль за дотриманням трудової дисципліни, проведення змінних нарад та індивідуальних бесід з підлеглими.

Досягнення:

- з "нуля" організував та оптимізував роботу дільниці капітального ремонту рухомого складу в умовах парку, що призвело до збільшенню терміну служби трамваїв Т-3, та дозволило збільшити випуск рухомого складу після КР.

-збільшив кількість підйомних місць для ремонту рухомого складу з 2 до чотирьох на дільниці СР-2, що призвело до збільшення випуску трамваїв після середнього ремонту.

-перевів усю бумажну документацію виробництва по матеріальним звітам парку в електронний вигляд.

Обов'язки:

- Контроль за дотриманням якості виконаних робіт на протязі та після виконання ремонту;

-Дотримання технології вимірювання, контролю параметрів продукції;

-Підтримка парку вимірювальних приладів та інструменту у справному стані;

-Оформлення документації під час прийомки РС на ремонт, та після його ремонту;

-Випуск рухомого складу на лінію після ремонту.