Виконання плану продаж , робота з товаром ( контроль залишків товару), робота з покупцями в торговому залі, робота з працівниками ( організація , навчання та мотивація ), ведення кадрового діловодства ( пошук персоналу, оформлення, звільнення) , введення касової дисципліни , товарний облік, аналіз економічних показників магазину ( аналіз продажів з порівнянням до минулих років , аналіз по групам товарів ( приріст або падіння ) пошук причин та заходи по усуненню недоліків , робота з КРІ (товарообіг, нестачі, плинність , комплектність , середній чек , виконання бізнес – процесів , продуктивність, ФОП до ТО, таємний покупець, робота з NPS ) проведення інвентаризації по товару та обладнання.