Формування плану фінансово-господарської діяльності; Аналіз доходів і витрат підприємства; Аналіз заробітної плати працівників; Моніторинг заробітної плати; Ведення та складання тарифікаційних списків і штатного розкладу підприємства; Розрахунок комунальних послуг для укладення договорів на рік; Аналіз комунальних послуг, контроль за дотриманням лімітів споживання комунальних послуг; Складання калькуляцій; Складання прейскуранта цін; Складання щоденних, щотижневих, щомісячних, щоквартальних звітів у вищестоящі організації і керівництву; Складання внутрішніх наказів організації; Досвідчений користувач ПК; Впевнений користувач MS Office (Exсel, Word); навички роботи з інтернетом; Робота в організації чисельністю понад 2000 осіб в планово-економічному відділі більш, так само працював в організації штатною чисельністю понад 100 осіб як єдиний фахівець з економіки.