Керівництво обласним управлінням банку, що складається з 45 відділень та штатною чисельністю більше 300 чоловік. Контроль за виконанням KPI показників, організація роботи структурних підрозділів і філійної мережі, повернення проблемної заборгованості, здійснення закупівель, бюджетування, організація техничної укріпленності, підбір персоналу, здійснення контактів з органами влади, залученням нових клієнтів.