Працювала в 3 компаніях   19 років 9 місяців

HR, Банки

Спеціаліст з розвитку та оцінки персоналу, бізнес-тренер, професійний коуч.

Petrova Consulting

HR

18 років 3 місяці

09.2008 - до теперішнього часу

Навички:

Проведення аналізу потреб у навчанні. Розробка тренінгів, адаптація під потреби замовника.

Проведення тренінгів, семінарів, вебінарів, фасілітаційнних сесій, стратегічних сесій, коуч-сесій.

Проведення пост-тренінгового аналізу ефективності навчання.

Розробка системи адаптації персоналу. Оцінка персоналу.

Навчання користуванню інструментами автоматизованої оцінки персоналу.

Аналіз результатів оцінки, надання розвиваючого зворотнього зв'язку респондентам.

За роки роботи реалізовано багато проектів у провідних компаніях різних сфер бізнесу України.

Деталі проектів, рекомендаційні листи і відгуки можу надати за вимогою.

Тренер-консультант

TTI Success Insights Ukraine, (Автоматизована оцінка персоналу).

HR

5 років 6 місяців

12.2013 - 05.2019

Навчання: проведення сертифікацій по інструментах оцінки персоналу для клієнтів і дистриб'юторів компанії Target Training International Success Insights (USA), проведення презентацій, майстер-класів, вебінарів.

Методична робота: розробка презентацій та матеріалів для навчання, оптимізація наявних методичних матеріалів.

Аналіз результатів оцінки, надання розвиваючого зворотнього зв'язку для співробітників компаній-клієнтів.

Консультування клієнтів з питань підбору інструментів для оцінки персоналу.

Розробка моделей компетенцій.

Супроводження проектів оцінки персоналу в т.ч. 360.

Сертифікований спеціаліст по оцінці:

Модель поведінки (DISC);

Эмоційний інтелект (EQ),

Мотивація (PIAV)

Глибинна оцінка особистості TriMetrix HD.

Радник відділу коучінгу

ОАО КБ Надра

Банки

1 рік 6 місяців

03.2007 - 08.2008

Впроваждення системи коучінгу у банку.

Навчання коуч-менеджменту всього керівного складу.

Розробка і проведення тренінгів soft skills для співробітників банку.

Ключова інформація

- Проведення Soft Skills тренінгів.

- Оцінка персоналу (DISC, EQ, 360)

- Індивідуальний коучінг, навчання коуч-менеджменту.

- Проведення фасилітаційних/стратегічних сесій.

Навчалась в 2 закладах

Украинская инженерно-педагогическая академия

Менеджмент

Харьков, 2003

Харьковский Национальный Университет им. Каразина

Филологический

Харьков, 2001

Володіє мовами

Англійська

середній

Курси, тренінги, сертифікати

Перелік тренінгів і курсів підвищення кваліфікації

2003

Додаткова освіта: 

  • Тренінг «Мистецтво презентацій та публічних виступів» (2004, 2 дні). 
  • Тренінг «Коучинг Незалежних Лідерів» (2004, 2 дні). 
  • Тренінг «Управління людьми та мотивація» (2004, 2 дні). 
  • Чотирьох модульний курс «Наука і мистецтво трансформаційного коучингу». Міжнародний Еріксоновській університет (2007-2008). 
  • Курс «Коучинг в управлінні, лідерство і створення ефективних команд». Міжнародний Еріксонівській університет. (2008, 3 дні). 
  • «Тренінг тренерів». Міжнародний Еріксоновській університет. (2008, 8 днів). 
  • Тренінг «Стратегії геніїв ». Тренер - Роберт Дилтс (США). (2010, 3 дні). 
  • Тренінги "Методи фасилітації" і "Партисипативний підхід до стратегічного планування". (2014, 4 дні). 
  • Сертифікація "ScrumMaster" Scrum Alliance (2016). 
  • Тренінги Майлза Дауні "Бізнес коучінг. Розкриття Геніальності" та "Бізнес коучінг і лідерство" (2016-2017).</l

Ольга

Спеціаліст з навчання, розвитку та оцінки персоналу

Київ

48 років

Характер роботи: віддалена робота

Працює, але відкритий для пропозицій

Остання активність 1 день тому