IT Recruiter

Ми шукаємо амбіційну людину, яка відповідатиме за всі аспекти рекрутингу через управління процесом найму ІТ фахівців.

Вимоги: 

• 1+  рік досвіду роботи в ІТ сфері (як рекрутер);         
• Знання та навички з питань пошуку ІТ;          
• Глибокі знання та розуміння ролей ІТ, технологій та галузевих тенденцій;      
• Впевнене   володіння телефоном та ПК (платформи онлайн-конференцій);        
• Професіоналізм та організованість 

Обов'язки:

•  Прийняття заявки на пошук кандидатів           
• Розміщення вакансій на джерелах з пошуку роботи        
• Активний пошук кандидатів            
• Відбір кандидатів з актуальних вакансій;             
•  Проведення відео співбесід та оцінка кандидатів              
• Надання зворотного зв'язку кандидатам               
•  Комунікація з керівниками у прийнятті кінцевого рішення щодо кандидатів;   
•  Найм спеціалістів та повний цикл рекрутингу                 
• Побудова довготривалих стосунків з кандидатами                  
• Робота з CRM та task-менеджерами (Hurma, trello, slack)                   
• Додаткове виконання доручень HRD (ведення соц.мереж компанії, допомога в організації заходів та інше).

Будете плюсом:

•  Сертифікати, курси, що підтверджують ваші навички                       
• Знання англійської мови на рівні В1-В2 

Умови роботи:

• Роботу в команді, яка може впоратися з будь-якими технічними викликами   
•  Ніяких проєктів лендінгового рівня    
• Молода та дружня команда, яка готова ділитися своїми знаннями та фішками. 
  
• Небюрократична корпоративна культура.     
• Графік роботи: Пн-Пт з 9:00 до 18:00.     
• Оплачувано відпустку, лікарняні.      
• Різноманітні бонуси в офісі (кава/чай та смаколики в офісі, Playstation, покер тощо).