Керівник відділу креативу та продакшену

Meest China — міжнародна поштово-логістична компанія, що спеціалізується на доставці комерційних вантажів та поштових посилок з Китаю до України та ще до ряду країн світу.

Сайт компанії: meest.cn

Ми гарантуємо:

• конкурентну, стабільну та своєчасну заробітну плату;
• офіційне працевлаштування (оплачувані лікарняні, відпустки);
• графік роботи готові обговорювати індивідуально;
• можливість обирати зручний формат роботи: в офісі (у м. Київ, поблизу ст. метро «Деміївська»), гібридно (певні дні в офісі, певні віддалено), віддалено;
• часткову компенсацію вартості курсів англійської мови;
• через 3 місяці роботи є можливість обрати одну з пільг: медичне страхування, оплату тренажерного залу, компенсацію навчання, корпоративне харчування, турботу про ментальне здоров’я.

Обов’язки:

• створення та реалізація креативної стратегії для візуальних комунікацій відносно комунікаційної, маркетингової стратегій та цілей бізнесу;
• створення контенту (статичного та відеоконтенту) в усіх регіонах діяльності компанії;
• генерація ідей щодо нових форматів контенту (статичного та відеоконтенту), іміджевих та продуктових рекламних кампаній;
• генерація та оформлення ідей для рекламних кампаній, ігрових відео та інших іміджевих комунікацій;
• створення ідей та сценаріїв для фотозйомок та роликів;
• написання ТЗ по зйомкам для учасників (штатних та підрядників);
• проведення кастингів акторів, робота з ними. Пошук та обладнання майданчиків, організація знімального процесу;
• впровадження візуального контенту у канали комунікації компанії;
• формування рубрикатору та контент-плану з розміщенням відеоматеріалів;
• організація фото та відеозйомки для наповнення архіву контентом;
• створення та реалізація авторського стилю в рамках бренду та трендів ринку у візуальній комунікації компанії та сторонніх проєктів по запиту;
• координація роботи відділу, розвиток команди, контроль результативності;
• участь у створенні та опису операційних процесів свого відділу;
• підготовка звітності за запитом керівника.

Вимоги:

• досвід роботи на аналогічній посаді від 3-х років;
• досвід розробки та втілення комплексних креативних ідей та контент-стратегій;
• навички управління створенням різнопланового контенту — креативного, рекламного, експертного;
• відстежування та впровадження трендів;
• навички створення та захисту бюджету;
• досвід пошуку та управління роботою підрядників (дизайнери, відеографи, монтажери тощо);
• вміння планувати та аналізувати, супроводжувати кілька проектів одночасно.